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办理工伤时单位出局空白劳动合同7篇

篇1

合同协议

甲方（单位）：_________

乙方（职工）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及_________市有关劳动法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，共同遵守执行。

一、合同期限

本合同自_________年_________月_________日起生效，试用期为_________天。本合同有效期_________年，期满如双方同意续签，应续签书面合同。

二、工作岗位与待遇

1.甲方安排乙方在_________岗位工作，并确定_________为乙方的工资结算方式。乙方应完成该岗位所承担的各项工作内容。

2.甲方根据有关劳动法规制定规章制度，乙方应严格遵守。

3.甲方按有关劳动规定给予乙方享受节日假、年休假等带薪假期。在合同期内，乙方将有机会获得甲方给予的晋升和加薪机会。

三、劳动纪律与考核

1.乙方应严格遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的工作安排和调动。对于严重违反劳动纪律和规章制度的乙方，甲方有权解除劳动合同。

2.甲方对乙方的工作表现进行考核，并根据考核结果进行奖惩。乙方应积极配合甲方完成考核工作。

四、工伤处理与保险

1.在合同期内，乙方如在工作中发生工伤事故，甲方将按照《中华人民共和国工伤保险条例》及_________市相关法规处理。甲方将为乙方支付工伤医疗费用，并承担相应的赔偿责任。

2.甲方将按照国家及_________市相关法规为乙方缴纳工伤保险费用，确保乙方的工伤保险待遇。

五、违约责任与赔偿

1.甲乙双方在履行本合同过程中，如一方违约，应承担相应的违约责任。对于因违约给另一方造成损失的，违约方应依法承担赔偿责任。

2.乙方在合同期内擅自离职或违反甲方规定解除劳动合同的，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任，并赔偿因此给甲方造成的经济损失。

六、其他约定事项

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充条款。补充条款与本合同具有同等法律效力。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。合同自双方签字或盖章之日起生效。

甲方（签字/盖章）：_________

乙方（签字/盖章）：_________

日期：_________年_________月_________日

篇2

合同编号：XXXX-XXXX-XXXX-XXXX-XXXX-XXXX-XXXX-XXXX

合同主体：

甲方（用人单位）：XXXXXXXXXX公司

地址：XXXXXXXXXX市XXXXXXXXXX区XXXXXXXXXX路XXXXXXXXXX号

电话：XXXXXXXXXX-XXXXXXXXXX

乙方（员工）：XXXXXXXXXX，性别：XXXXXXXXXX，民族：XXXXXXXXXX，籍贯：XXXXXXXXXX，学历：XXXXXXXXXX，身份证号：XXXXXXXXXXXXXX，联系电话：XXXXXXXXXX-XXXXXXXXXX，现居住地址：XXXXXXXXXX市XXXXXXXXXX区XXXXXXXXXX路XXXXXXXXXX号。

合同内容：

一、合同期限

1.合同签订日期：XXXX年XX月XX日

2.合同生效日期：XXXX年XX月XX日

3.合同终止日期：XXXX年XX月XX日

4.试用期：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容与岗位

1.乙方在甲方从事的岗位为：XXXXXXXXXX，具体工作内容包括：XXXXXXXXXX。

2.甲方可以根据需要对乙方的工作内容和岗位进行调整。

三、劳动报酬与福利

1.乙方在试用期的工资为：XXXXXX元/月，试用期满后，乙方的工资根据甲方的薪酬体系进行确定。

2.甲方根据国家规定为乙方缴纳社会保险费，并可以根据公司规定为乙方提供其他福利待遇。

3.乙方的工作时间、休息休假、劳动保护、劳动纪律等根据甲方的规定执行。

4.甲方根据乙方的工作表现和工作业绩，可以给予乙方相应的奖金和晋升。

四、违约责任

1.甲方或乙方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。具体违约责任根据违约方的情况和违约程度进行确定。

2.甲方或乙方违反本合同约定，给对方造成损失的，应赔偿对方的损失。

五、其他条款

1.甲方或乙方认为需要约定的其他事项，可以在本合同约定。

2.本合同未尽事宜，由双方协商确定。协商不成的，双方可以向劳动争议调解委员会申请调解，调解不成的，可以向