- 1、本文档共1页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
物探中心考核评分表
物探检测单位:日期:年月日
序
号
项目内容
考核标准
标准分
扣分标准
自评得分
XXX公司
考核得分
备注
一
人员配备
10
1、人员数量不满足合同或工作要求,每缺1(人.月)扣1分;
2、人员专业资质和层次结构不符合要求,扣1~5分。
二
规章制度及执行情况
10
1、规章制度不健全,扣3分,执行不到位,扣1~5分。
三
履行
工作职责和工作质量方面
40
1、无故拖延物探检测工作,每次扣2分;
2、物探管理工作不到位,每项扣1~5分;
3、未及时反馈物探检测问题,每次扣2分;
4、未按计划完成检测任务,每项扣1~5分;
四
资料及档案管理
30
1、物探检测资料延期提交,每项扣1~5分;
2、物探检测资料不完整,每项扣1分;
3、未经XXX公司允许将物探成果提供他方,扣5~10分;
4、无台账或台账不健全,扣2分。
五
仪器设备维护管理
10
1、未按规定时间率定检定,每延一天扣0.5分;
2、维护管理不到位,每项扣1分。
合计
100
文档评论(0)