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单位公积金协议书范本最新

一、公积金协议书概述

公积金协议书是单位与员工之间就公积金缴存、提取和使用等方面达成的书面协议。它明确了双方的权利和义务，为公积金的规范管理提供了法律依据。以下是公积金协议书的主要内容：

1.协议双方基本信息：包括单位名称、法定代表人、员工姓名、身份证号码等。

2.公积金缴存比例和基数：明确公积金的缴存比例和计算基数，确保双方按照国家相关规定缴存公积金。

3.公积金缴存方式：约定公积金的缴存时间和方式，如按月缴存、按季度缴存等。

4.公积金提取条件：规定员工在满足何种条件下可以提取公积金，如购房、租房、偿还住房贷款等。

5.公积金使用限制：明确公积金的使用范围和限制条件，确保公积金的合理使用。

6.违约责任：规定双方在协议履行过程中，如出现违约行为，应承担的责任和赔偿标准。

二、公积金协议书范本

单位名称：（以下简称“单位”）

法定代表人：（姓名）

员工姓名：（姓名）

身份证号码：（身份证号码）

一、基本信息

1.单位全称：____________________

2.单位法定代表人：____________________

3.员工姓名：____________________

4.员工身份证号码：____________________

二、公积金缴存比例和基数

1.公积金缴存比例：单位缴存比例为（%），员工缴存比例为（%）。

2.公积金计算基数：按照国家相关规定，公积金计算基数为员工工资总额。

三、公积金缴存方式

1.公积金缴存时间：单位每月（日）将公积金缴存至当地住房公积金管理中心。

2.公积金缴存方式：单位通过银行代扣代缴方式将公积金缴存至员工个人公积金账户。

四、公积金提取条件

1.购房提取：员工购买自住住房，可提取公积金支付首付款、还贷等。

2.租房提取：员工在租赁住房期间，可提取公积金支付租金。

3.偿还住房贷款提取：员工偿还住房贷款，可提取公积金用于还贷。

五、公积金使用限制

1.公积金使用范围：仅限于购房、租房、偿还住房贷款等。

2.公积金提取金额：提取金额不得超过实际缴存金额。

六、违约责任

1.单位未按时足额缴存公积金，应向员工支付违约金。

2.员工未按时足额缴存公积金，应向单位支付违约金。

3.双方在协议履行过程中，如有其他违约行为，应按照法律规定承担相应责任。

七、其他

1.本协议一式两份，单位与员工各执一份。

2.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。

单位（盖章）：____________________

法定代表人（签字）：____________________

员工（签字）：____________________

签订日期：____________________

三、公积金协议书注意事项

1.协议内容应严格按照国家相关规定执行，确保合法合规。

2.协议双方应充分了解各自的权利和义务，避免因误解而产生纠纷。

3.协议签订后，双方应按照协议约定履行各自义务，确保公积金的规范管理。

4.如遇政策调整，双方应及时调整协议内容，确保协议的有效性。

5.协议履行过程中，如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可依法向有关部门申请仲裁或提起诉讼。

四、公积金协议书的变更与解除

1.协议变更：在协议履行期间，如因国家政策调整、法律法规修改等原因，导致协议内容需要变更的，双方应协商一致，签订补充协议，作为本协议的组成部分。

2.协议解除：在协议履行期间，如发生以下情形之一，任何一方有权解除协议：

a.双方协商一致，决定解除协议；

b.一方严重违约，经另一方书面通知后，违约方在合理期限内仍未纠正违约行为；

c.因不可抗力导致协议无法履行。

3.协议解除后的处理：协议解除后，双方应按照协议约定处理剩余的公积金，并办理相关手续。

五、公积金协议书的附件

1.公积金账户信息：包括员工公积金账户号、开户银行、公积金缴存明细等。

2.公积金提取申请表：供员工在需要提取公积金时使用。

六、公积金协议书的生效与终止

1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为（年）。

2.协议期满后，如双方无异议，可自动续签；如一方提出终止，应提前（月）书面通知对方。

3.协议终止后，双方应按照协议约定处理剩余的公积金，并办理相关手续。

七、争议解决

1.在协议履行过程中，如发生争议，双方应首先通过友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

八、通知与送达

1.双方应保证协议中的联系方式准确无误，并及时更新。

2.任何一方通过协议中的联系方式发送的通知，自发送之日起视为送达。

九、协议的份数

1.本协议一式（份），具有同等法律效力。

十、签署

1.本协议由单位法定代表人（或授权