工伤离职解除劳动合同协议书6篇.docx

工伤离职解除劳动合同协议书6篇

篇1

甲方（用人单位）：XXXX公司

乙方（员工）：XXXX

鉴于乙方在甲方工作期间发生工伤事故，导致乙方受伤，乙方需要在家中休息，不能继续为甲方工作。甲方需要支付乙方工伤赔偿金，同时乙方也需要支付甲方违约金。经双方友好协商，达成以下协议：

一、协议背景

1.乙方在甲方工作期间发生工伤事故，具体时间为XXXX年XX月XX日。

2.乙方受伤后，甲方及时将乙方送往医院进行治疗，并支付了全部医疗费用。

3.乙方在家中休息期间，甲方继续支付乙方的工资，直至本协议签订之日止。

二、协议内容

1.甲方同意支付乙方工伤赔偿金，具体金额为人民币XX元。该款项将在本协议签订后XX个工作日内支付至乙方指定账户。

2.乙方同意支付甲方违约金，具体金额为人民币XX元。该款项将在本协议签订后XX个工作日内支付至甲方指定账户。

3.乙方在收到工伤赔偿金后，应当立即与甲方办理离职手续，结束劳动关系。

4.乙方离职后，甲方将不再为乙方缴纳社会保险费用，也不再为乙方提供任何福利待遇。

5.乙方同意在离职后XX年内，不得在甲方所在城市从事与甲方相同或类似的工作。

6.如果乙方违反本协议约定，甲方有权要求乙方承担相应的法律责任。

三、协议效力

1.本协议自双方签字或盖章之日起生效。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

四、争议解决

1.如果双方在本协议履行过程中发生争议，应当首先通过友好协商解决。

2.如果协商无果，任何一方均可向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

3.如果仲裁结果仍无法解决问题，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

五、其他约定

1.乙方在离职后仍需遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方的商业机密和客户信息。

2.乙方在离职后仍需遵守甲方的竞业禁止规定，不得在竞业禁止期限内从事与甲方相同或类似的工作。

3.本协议未尽事宜，由双方另行协商决定。

甲方（签字/盖章）：XXXX公司

法定代表人（签字）：XXXX

日期：XXXX年XX月XX日

乙方（签字/盖章）：XXXX

日期：XXXX年XX月XX日

篇2

甲方（用人单位）：XXXX

乙方（员工）：XXXX

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方工伤后离职解除劳动合同事宜，达成如下协议：

一、协议背景

乙方在甲方工作期间发生工伤，经治疗后已痊愈，但因身体原因无法继续从事原工作。经甲乙双方协商，乙方同意解除与甲方的劳动合同。

二、协议内容

1.解除劳动合同：甲乙双方同意，自本协议签订之日起，解除乙方与甲方签订的劳动合同。

2.工伤补偿：甲方已按照相关法律法规的规定，为乙方完成了工伤补偿的申报和支付。乙方确认已收到工伤补偿款。

3.离职补偿：甲方同意向乙方支付离职补偿金，具体金额为XXXX元。该补偿金已包含乙方应得的所有经济补偿和福利。

4.保密义务：甲乙双方同意，在解除劳动关系后，双方应对在甲方工作期间所知悉的商业秘密、技术秘密及其他重要信息保密，并不得向任何第三方泄露。

5.其他事项：双方同意，在解除劳动关系后，乙方应归还甲方所有的财产，包括但不限于工作证件、工具、设备等。同时，乙方应确保在甲方工作期间所发生的一切费用均已结清。

三、协议生效

本协议自甲乙双方签字或盖章之日起生效。协议生效后，双方应严格遵守协议内容，履行各自义务。如一方违反协议约定，应承担相应的法律责任。

四、争议解决

如双方在本协议履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决。协商不成的，任何一方可向甲方所在地劳动争议调解委员会申请调解。若调解不成，任何一方可向甲方所在地人民法院提起诉讼。在诉讼过程中，双方应遵守相关法律法规的规定，维护良好的社会秩序。

五、其他条款

本协议未尽事宜，由甲乙双方协商解决。协商不成的，按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定处理。本协议的修改和补充，必须经甲乙双方书面同意。

甲方（用人单位）：XXXX（签字或盖章）

乙方（员工）：XXXX（签字或盖章）

日期：XXXX年XX月XX日

篇3

甲方（用人单位）：_________

乙方（劳动者）：_________

鉴于乙方在甲方工作期间发生工伤事故，现双方经协商一致，决定解除劳动合同。为明确双方的权利和义务，特达成以下协议：

一、解除原因

1.乙方在甲方工作