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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

二零二五年度成都市公立医院医护人员劳动合同规范文本

本合同目录一览

1.合同订立与生效

1.1合同订立时间

1.2合同生效条件

1.3合同签订主体

1.4合同签订程序

2.合同期限

2.1合同期限类型

2.2合同期限起始时间

2.3合同期限终止时间

2.4合同期限延长与续签

3.工作内容与职责

3.1工作岗位

3.2工作地点

3.3工作时间

3.4工作职责

3.5工作标准

4.工资待遇

4.1基本工资

4.2岗位工资

4.3绩效奖金

4.4津补贴

4.5工资支付方式

5.社会保险与福利

5.1社会保险缴纳

5.2住房公积金缴纳

5.3休假待遇

5.4其他福利

6.培训与发展

6.1培训计划

6.2培训费用

6.3培训考核

6.4发展机会

7.劳动纪律与保密

7.1劳动纪律

7.2保密义务

7.3违规处理

8.考核与奖惩

8.1考核制度

8.2考核内容

8.3奖惩措施

9.劳动合同解除与终止

9.1解除合同情形

9.2解除合同程序

9.3终止合同情形

9.4终止合同程序

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决程序

10.3争议解决机构

11.合同附件

11.1附件一：岗位说明书

11.2附件二：社会保险缴纳明细

11.3附件三：其他相关证明材料

12.合同签订日期

12.1合同签订日期

12.2合同签订地点

13.合同附件签署

13.1附件签署主体

13.2附件签署程序

14.合同签署人

14.1签署人姓名

14.2签署人职务

14.3签署人签字

第一部分：合同如下：

1.合同订立与生效

1.1合同订立时间：本合同自双方代表签字盖章之日起生效。

1.2合同生效条件：双方代表签署并加盖公章。

1.3合同签订主体：甲方（成都市公立医院）与乙方（医护人员）。

1.4合同签订程序：双方代表签署、加盖公章、备案。

2.合同期限

2.1合同期限类型：本合同为固定期限劳动合同。

2.2合同期限起始时间：2025年1月1日。

2.3合同期限终止时间：2028年12月31日。

2.4合同期限延长与续签：在合同期满前一个月，双方可协商决定是否续签。

3.工作内容与职责

3.1工作岗位：乙方根据甲方工作需要，担任相应工作岗位。

3.2工作地点：成都市公立医院指定地点。

3.3工作时间：每周工作40小时，具体工作时间由甲方安排。

3.4工作职责：乙方应遵守医院规章制度，认真履行岗位职责。

3.5工作标准：乙方工作质量应符合国家及行业标准。

4.工资待遇

4.1基本工资：根据乙方职称、学历等因素确定，每月支付。

4.2岗位工资：根据乙方所在岗位确定，每月支付。

4.3绩效奖金：根据乙方工作表现和医院绩效评价确定，每年支付。

4.4津补贴：包括交通补贴、住房补贴等，根据国家及医院政策执行。

4.5工资支付方式：每月支付一次，银行转账或现金支付。

5.社会保险与福利

5.1社会保险缴纳：按照国家及成都市相关政策，由甲方负责缴纳乙方社会保险。

5.2住房公积金缴纳：按照国家及成都市相关政策，由甲方负责缴纳乙方住房公积金。

5.3休假待遇：乙方享有国家法定节假日、年假、婚假、产假等休假待遇。

5.4其他福利：包括健康体检、节日慰问等，具体由甲方执行。

6.培训与发展

6.1培训计划：甲方为乙方提供岗前培训、专业技能培训等。

6.2培训费用：培训费用由甲方承担。

6.3培训考核：乙方需参加培训考核，考核不合格者需重新培训。

6.4发展机会：甲方为乙方提供职业发展规划和晋升机会。

7.劳动纪律与保密

7.1劳动纪律：乙方应遵守国家法律法规、医院规章制度及职业道德规范。

7.2保密义务：乙方对工作中获取的医院商业秘密、患者隐私等负有保密义务。

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