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劳务合同样本7篇

篇1

甲方（用人单位）：____________________

乙方（受雇人）：_____________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方雇佣乙方从事劳务事宜达成如下协议：

一、合同期限

1.合同签订日期：____年__月__日。

2.合同有效期：自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容及地点

1.乙方从事的具体岗位工作为：____________________。

2.乙方的工作地点为：根据甲方业务需要，乙方在_____________范围内履行岗位职责。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据工作需要安排乙方的工作时间，乙方应服从甲方的安排。如因工作需要加班的，甲方将按照国家规定支付加班费。

2.乙方享有国家规定的法定节假日休息的权利。

四、劳动报酬及支付方式

1.乙方的劳动报酬按照甲方的薪酬制度执行，具体为月薪____元。甲方有权根据乙方的工作表现调整其薪酬水平。

2.甲方每月__日以货币形式向乙方支付上月工资。如遇节假日或特殊情况，支付时间将相应顺延。

五、社会保险及福利待遇

1.甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险费用。乙方应缴纳的部分由甲方代为扣缴。

2.乙方享有与甲方正式员工相同的福利待遇。

3.在合同期内，甲方视情况给予乙方年度带薪休假等福利待遇。具体标准由甲方另行规定。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动条件。

2.乙方应严格遵守甲方的安全操作规程和劳动纪律，遵守甲方的规章制度和操作规程。如因乙方违反操作规程导致的事故，由乙方承担全部责任。

3.甲方负责对乙方进行必要的职业危害防护教育，并为乙方提供相应的防护措施。乙方应遵守相关防护措施，确保自身安全。

七、合同的变更、解除和终止

1.合同期限内，双方可协商一致变更或解除合同。合同变更需以书面形式进行，并经双方签字确认。解除合同需提前一个月通知对方。

篇2

甲方（用人单位）：___________________________

地址：___________________________

联系方式：___________________________

乙方（劳务人员）：___________________________

地址：___________________________

联系方式：___________________________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就甲方聘用乙方从事劳务事宜达成如下协议：

一、劳务内容

1.乙方提供的劳务内容为：___________________________。

2.乙方应按照甲方的要求，按时、按质完成所分配的工作任务。

二、劳务期限

1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.劳务期限届满前，双方协商一致可续签合同。

三、工作地点及工作内容

1.乙方的工作地点为：___________________________。

2.乙方的工作内容及职责要求：___________________________。

四、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行。

2.乙方享有国家法定的休息休假权利。

五、劳务报酬及支付方式

1.乙方的基本劳务报酬为：____元/月。

2.甲方根据乙方的工作表现及业绩，可给予相应的奖金或津贴。

3.甲方应按照约定，按时支付乙方的劳务报酬。

六、社会保险及福利待遇

1.甲方应按国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用。

2.乙方享有与甲方员工相同的福利待遇。

七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方应提供符合国家安全卫生标准的劳动作业环境。

2.乙方应严格遵守甲方的安全操作规程。

3.甲方应对乙方进行职业危害防护教育。

八、保密条款

1.乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露与业务有关的信息。

2.如乙方违反保密义务，应承担相应的法律责任。

九、违约责任

1.如甲乙双方任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任。

2.违约方应支付违约金，并赔偿对方因此造成的损失。

十、其他约定