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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方：XXX
乙方：XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
二零二五年度保安派遣服务劳动合同，创新管理理念
本合同目录一览
1.合同双方基本信息
1.1甲方基本信息
1.2乙方基本信息
2.服务内容与范围
2.1服务内容概述
2.2服务范围界定
3.服务期限与时间安排
3.1服务期限
3.2服务时间安排
4.服务人员派遣与管理
4.1派遣人员资质要求
4.2派遣人员管理职责
5.服务费用与支付方式
5.1服务费用构成
5.2支付方式及时间
6.服务质量与考核
6.1服务质量标准
6.2考核方式与结果
7.违约责任与处理
7.1违约情形及责任
7.2违约处理程序
8.保密条款
8.1保密内容
8.2保密义务
9.合同解除与终止
9.1合同解除条件
9.2合同终止条件
10.争议解决
10.1争议解决方式
10.2争议解决机构
11.其他约定事项
11.1不可抗力条款
11.2法律适用与管辖
12.合同生效与备案
12.1合同生效条件
12.2合同备案要求
13.合同附件
13.1附件一：服务人员名单
13.2附件二：服务费用明细表
14.合同签署与生效日期
14.1签署日期
14.2生效日期
第一部分：合同如下：
1.合同双方基本信息
1.1甲方基本信息
甲方名称：________
甲方地址：________
甲方法定代表人：________
甲方联系电话：________
1.2乙方基本信息
乙方名称：________
乙方地址：________
乙方法定代表人：________
乙方联系电话：________
2.服务内容与范围
2.1服务内容概述
乙方根据甲方需求，提供保安派遣服务，包括但不限于门卫、巡逻、监控、应急处置等工作。
2.2服务范围界定
服务范围包括甲方指定场所的安保工作，具体范围如下：
（1）甲方办公大楼；
（2）甲方生产车间；
（3）甲方员工宿舍；
（4）甲方停车场；
（5）甲方临时活动场所。
3.服务期限与时间安排
3.1服务期限
本合同服务期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____个月。
3.2服务时间安排
乙方安保人员实行24小时值班制度，具体工作时间安排如下：
（1）白班：____时____分至____时____分；
（2）夜班：____时____分至____时____分。
4.服务人员派遣与管理
4.1派遣人员资质要求
（1）持有保安员证；
（3）具备一定的安保知识和技能；
（4）年龄在18周岁至55周岁之间。
4.2派遣人员管理职责
（1）负责安保人员的招聘、培训、考核和调配；
（2）确保安保人员遵守国家法律法规和甲方规章制度；
（3）对安保人员的工作进行监督和考核；
（4）对发生的安全事故进行调查和处理。
5.服务费用与支付方式
5.1服务费用构成
（1）基本工资；
（2）加班费；
（3）社会保险及公积金；
（4）福利补贴。
5.2支付方式及时间
甲方应按月支付乙方服务费用，具体支付时间为每月____日，支付方式为银行转账。
6.服务质量与考核
6.1服务质量标准
（1）安保人员应着装整齐，佩戴工作证；
（2）安保人员应熟悉甲方场所情况，了解应急预案；
（3）安保人员应严格执行值班制度，确保场所安全；
（4）安保人员应积极协助甲方处理突发事件。
6.2考核方式与结果
甲方将定期对乙方提供的服务进行考核，考核结果作为支付服务费用的依据。考核内容包括但不限于：
（1）安保人员工作态度；
（2）安保人员业务能力；
（3）安保人员遵守规章制度情况；
（4）场所安全状况。
8.保密条款
8.1保密内容
（1）甲方的经营策略、财务状况、市场分析等；
（2）甲方的产品技术、研发计划、生产工艺等；
（3）甲方的客户名单、交易信息、市场数据等；
（4）甲方与第三方签订的保密协议内容。
8.2保密义务
乙方承诺在合同有效期内及合同终止后五年内，未经甲方书面同意，不得向任何第三方泄露或使用上述保密信息。
9.合同解除与终止
9.1合同解除条件
（1）甲方因故需要提前解除合同时，应提前30日书面通知乙方，并支付相应赔偿；
（2）乙方未能履行合同约定的服务义务，经甲方书面通知后仍不改正的；
（3）因不可抗力导致合同无法继续履行；
（4）合同约定的其他解除条件。
9.2合同终止条件
（1）合同约定的服务期限届满；
（2）双方协商一致解除合同；
（3）合同约定的其他终止条件。
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