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2025年后勤工作总结

2025年后勤工作总结篇1

半年来，我校后勤工作，遵循学校总体工作思路和后勤工作方案，根据校领导的想法，以提高良好地条件和优质的教育教学环境为重点，做了一些实质性工作，在工作中坚持以“服务”为宗旨，强化后勤工作人员素养，克服了一些困难，解决了一些实际的问题，提高了办事的实效性。就工作完成状况总结如下：

一、为教学服务，立足本职

年初我们遵循学校总体工作思路，根据校委会的设想和构思。仔细而细致地制定了工作方案，并能够仔细实施。为教学环境的改善供应优质服务。

1、改善办学环境和学习环境。今年为给平安工作供应保障，又在原有的基础上安装了监控设备，学校前房安装了三个摄像头，中心校办公室和后栋房后侧又安装了五个摄像头。加强了学校全方面的管理。使其更加科学合理。

2、各种修理准时，服务到位。今年重新布置了宿舍环境。增加了条幅、图版。对不合理的床位进行了调整。更换了一扇平安门。增加了一道隔壁门，宿舍的更换了20个灯管和开关。

3、加强了文印室管理，解决了一体机常常消失故障一事，服务准时到位。

4、协作政教、教务开展工作，需要后勤解决的问题，随叫随到。

二、增加投入，绿化美化到位

从校内环境入手，加强校内文化建设，实行树木与花卉并存的方法美化环境。新栽垂柳24棵，四季玫瑰35棵，山丁子2棵，桦树2棵，海棠树2棵。盖地柏30棵。其它花树20棵。建立了小植物园。栽花20xx株和特色优质花带300米。对树木细心管理，换土一次，浇水两次，植物园浇水五次，目前，花树成活率100%，长势良好。

三、合理开支，增加设备

今年全校上了班班通。在教学中得以应用，并准时开通联网。教学环境大大改善，校长亲自抓，广开源路，既上了设备又节省了资金。

四、加强人员管理，工作有序

由于后勤人员较多，在管理上有肯定的难度。为此，学校制定了各种规章制度。使工作开展有章可循，有据可依。提高了后勤人员的综合素养。虽然他们是老老师，但都能够仔细完成工作，不计得失。

宿舍人员能够根据学校要求打扫卫生，看护人员不离岗。接送同学有记录。准时沟通同学在宿舍状况。其他人员也能够仔细完成学校支配的各项工作任务。

五、农园

今年的农园品种齐全，播种准时，铲趟准时，农园内无杂草。种植蔬菜10多种，对比田品种多。特菜、棚架区也好于往年。

六、食堂

食堂的管理工作和学校的饮食平安亲密相关，关系到同学的身体健康，学校的进展社会的稳定，因此学校领导关怀、同学关怀、家长关怀、社会关怀‘

我校食堂现有90多名同学、80多名老师用餐。为确保师生就餐平安，今年学校制定了食堂管理暂行规定，与往年相比在管理上更具有科学性、平安性和可操作性。

自开学以来吴建文校长先后五次开会提到食堂要加强管理，食堂的管理直接关系到同学的生活质量、健康质量。涉及面广，为此。我校高度重视食堂食品卫生管理工作，坚固树立平安第一、卫生第一、健康第一、质量第一的思想。实行全方位的管理，为全校供应一流的服务。

食品卫生监督部门到校检查任务条件到位，管理到位。严格执行有关要求。粮食选购手续齐全，无过期米面。蔬菜都是当天用当天买。吃新奇蔬菜，买合格肉。

对食堂从业人员常常培训，组织学习相关的法律、法规和学校食堂的规章制度，提高了他们的法律意识和食品卫生平安意识。每人都持健康证上岗。

食堂账目齐全。做到了日清月结，并且准时与学校汇报工作状况，领导能够随时了解和把握食堂状况。购物、验收、审都严格按规定进行。

先尽一切方法让师生吃得好，克服了困难，想各种方法让同学满足，让家长放心。

七、其它工作

1、门卫管理

每天都能够根据学校要求准时接送同学上下车，各种记录齐全。中午根据学校要求没有同学出校内。保卫主任、保卫干事对工作仔细负责，夜巡能每天坚持。

2、值班管理

大多数人员能够准时到岗，卫生打扫洁净。对一些临时性工作能够仔细完成。记录准时，按工作职责要求自己。也有不足，部分人不能够坚守岗位，工作随便，不能完成基本工作。

今后要在上半年的基础上连续开展各方面工作。加大力度，细心设计，总结不足，健全制度。实现年初吴建文校长提出的工作目标。

依安县红星乡中心学校

20xx年x月

2025年后勤工作总结篇2

一、公司后勤管理工作的重要性

公司后勤管理工作在公司管理和进展中具有基础性、保障性的重要作用。所谓基础性是讲后勤管理的对象以不动产为主，是对企业生存基本条件的管