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2024年度金融行业风险控制人员长期聘用合同3篇.docx

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20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER

20XX

专业合同封面

COUNTRACTCOVER

甲方:XXX

乙方:XXX

PERSONAL

RESUME

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2024年度金融行业风险控制人员长期聘用合同

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1甲方基本信息

1.2乙方基本信息

2.合同期限

2.1聘用起始日期

2.2聘用结束日期

3.职务与职责

3.1乙方职务

3.2乙方职责

4.工作地点与工作内容

4.1工作地点

4.2工作内容

5.工作时间与休息休假

5.1工作时间

5.2休息休假

6.薪酬待遇

6.1基本工资

6.2绩效奖金

6.3其他福利待遇

7.社会保险与公积金

7.1社会保险

7.2公积金

8.竞业限制

8.1竞业限制期限

8.2竞业限制范围

9.保密条款

9.1保密内容

9.2保密期限

10.违约责任

10.1甲方违约责任

10.2乙方违约责任

11.合同解除与终止

11.1合同解除条件

11.2合同终止条件

12.争议解决

12.1争议解决方式

12.2争议解决机构

13.其他约定事项

13.1其他约定事项一

13.2其他约定事项二

14.合同生效与附件

14.1合同生效条件

14.2合同附件

第一部分:合同如下:

1.合同双方基本信息

1.1甲方基本信息

甲方名称:金融集团有限公司

甲方地址:省市区路号

甲方法定代表人:

1.2乙方基本信息

乙方姓名:

乙方身份证号码:05678

2.合同期限

2.1聘用起始日期

聘用起始日期:2024年1月1日

2.2聘用结束日期

聘用结束日期:2029年12月31日

3.职务与职责

3.1乙方职务

乙方职务:风险控制经理

3.2乙方职责

(1)负责制定和实施公司风险控制策略;

(2)监督和评估公司各部门的风险控制执行情况;

(3)参与公司重大业务决策,提供风险控制意见;

(4)建立和维护风险控制体系,确保公司风险可控;

(5)定期向上级汇报风险控制工作进展。

4.工作地点与工作内容

4.1工作地点

工作地点:省市区路号金融集团有限公司

4.2工作内容

(1)负责公司信贷业务的风险控制;

(2)负责公司投资业务的风险控制;

(3)负责公司其他业务的风险控制;

(4)协助上级完成其他相关工作。

5.工作时间与休息休假

5.1工作时间

工作时间为每周一至周五,每天工作8小时,每周工作40小时。

5.2休息休假

(1)乙方享有国家法定节假日、休息日和年休假;

(2)乙方在完成工作任务的情况下,可享受调休。

6.薪酬待遇

6.1基本工资

基本工资:人民币12,000元/月

6.2绩效奖金

(1)根据公司年度业绩和乙方个人表现,乙方可享受绩效奖金;

(2)绩效奖金的具体数额由甲方根据年度考核结果确定。

6.3其他福利待遇

(1)乙方享有公司提供的五险一金;

(2)乙方享有公司提供的带薪年休假、病假、产假等;

(3)乙方享有公司提供的年度体检等福利。

7.社会保险与公积金

7.1社会保险

甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

7.2公积金

甲方按照国家规定为乙方缴纳住房公积金。

8.竞业限制

8.1竞业限制期限

竞业限制期限为聘用期满后的两年内。

8.2竞业限制范围

在竞业限制期限内,乙方不得在省市区内,直接或间接从事与甲方同业竞争的业务,包括但不限于金融产品销售、风险评估、投资咨询等。

9.保密条款

9.1保密内容

乙方应保守甲方的商业秘密,包括但不限于客户信息、业务数据、技术秘密、财务信息等。

9.2保密期限

保密期限自合同终止之日起不少于五年。

10.违约责任

10.1甲方违约责任

如甲方违反合同约定,导致乙方权益受损,甲方应承担相应的违约责任,包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。

10.2乙方违约责任

如乙方违反合同约定,包括但不限于违反竞业限制条款、泄露公司秘密等,乙方应承担相应的违约责任,包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。

11.合同解除与终止

11.1合同解除条件

(1)乙方因健康原因无法履行职责,经甲方同意;

(2)乙方严重违反合同约定,经甲方书面通知后,乙方未在合理期限内纠正;

(3)甲方因业务调整或经营需要,经乙方同意;

(4)法律法规规定的其他解除合同的情形。

11.2合同终止条件

(1)合同期限届满;

(2)双方协商一致解除合同;

(3)因不可抗力导致合同无法履行;

(4)法律法规规定的其他终止合同的情形。

12.争议解决

12.1争议解决方式

双方发生争议,应通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向有管辖

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