- 1、本文档共15页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方:XXX
乙方:XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
二零二五年度[人力资源]企业招聘与配置服务合同
本合同目录一览
1.定义与解释
1.1定义
1.2解释
2.服务范围
2.1招聘服务
2.1.1职位需求分析
2.1.2招聘渠道选择
2.1.3招聘流程管理
2.2配置服务
2.2.1员工入职
2.2.2员工培训与发展
2.2.3员工绩效评估
3.服务期限
3.1服务开始日期
3.2服务结束日期
4.服务费用
4.1费用构成
4.2付款方式
4.3付款时间
5.服务质量标准
5.1招聘质量
5.2配置质量
6.服务交付
6.1招聘结果交付
6.2配置结果交付
7.信息保密
7.1信息保密原则
7.2信息保密责任
8.违约责任
8.1违约行为
8.2违约责任
9.争议解决
9.1争议解决方式
9.2争议解决程序
10.合同生效与终止
10.1合同生效条件
10.2合同终止条件
11.合同附件
12.其他约定
12.1不可抗力
12.2法律适用
12.3合同解释
13.合同变更与解除
13.1合同变更
13.2合同解除
14.合同解除后的处理事宜
第一部分:合同如下:
1.定义与解释
1.1定义
1.1.1“本合同”指双方就二零二五年度企业招聘与配置服务达成的本合同。
1.1.2“甲方”指委托招聘与配置服务的单位。
1.1.3“乙方”指提供招聘与配置服务的机构。
1.1.4“服务”指乙方根据甲方需求提供的招聘与配置服务。
1.1.5“服务期限”指本合同约定的服务开始日至服务结束日期。
1.2解释
1.2.1本合同中未定义的术语,应按照相关法律法规和行业惯例进行解释。
1.2.2除非另有约定,本合同中的条款应按照其字面意思进行解释。
2.服务范围
2.1招聘服务
2.1.1职位需求分析
2.1.1.1乙方应与甲方共同确定招聘职位的需求,包括职位描述、任职资格、工作地点等。
2.1.1.2乙方应协助甲方制定招聘计划,包括招聘时间、招聘数量、预算等。
2.1.2招聘渠道选择
2.1.2.1乙方应根据职位需求选择合适的招聘渠道,包括但不限于网络招聘、校园招聘、猎头服务等。
2.1.2.2乙方应提供至少两种招聘渠道,并确保招聘渠道的有效性。
2.1.3招聘流程管理
2.1.3.1乙方应制定招聘流程,包括简历筛选、面试安排、背景调查等。
2.1.3.2乙方应确保招聘流程的公正、公平、高效。
2.2配置服务
2.2.1员工入职
2.2.1.1乙方应协助甲方完成新员工的入职手续。
2.2.1.2乙方应提供入职培训材料,并协助甲方进行入职培训。
2.2.2员工培训与发展
2.2.2.1乙方应根据甲方需求提供定制化的员工培训方案。
2.2.2.2乙方应定期评估培训效果,并提出改进建议。
2.2.3员工绩效评估
2.2.3.1乙方应协助甲方建立员工绩效评估体系。
2.2.3.2乙方应定期收集员工绩效数据,并进行分析。
3.服务期限
3.1服务开始日期
3.1.1本合同服务期限自双方签字盖章之日起开始。
3.2服务结束日期
3.2.1本合同服务期限至二零二五年十二月三十一日止。
4.服务费用
4.1费用构成
4.1.1本合同服务费用包括招聘费用和配置费用。
4.2付款方式
4.2.1甲方应按照本合同约定的付款方式支付服务费用。
4.3付款时间
4.3.1甲方应在服务完成后的一周内支付相应费用。
5.服务质量标准
5.1招聘质量
5.1.1乙方应确保招聘的候选人符合甲方职位需求。
5.1.2
文档评论(0)