二零二五年度pc吊装劳务分包项目安全教育培训合同.docxVIP

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

二零二五年度pc吊装劳务分包项目安全教育培训合同

本合同目录一览

1.定义和解释

1.1合同双方

1.2合同标的

1.3安全教育培训内容

1.4合同期限

1.5合同费用

2.安全教育培训计划

2.1培训目标

2.2培训内容

2.3培训时间安排

2.4培训方式

2.5培训师资

2.6培训场地及设施

3.培训实施

3.1培训组织

3.2培训资料

3.3培训考核

3.4培训记录

3.5培训效果评估

4.合同双方的权利和义务

4.1发包方的权利和义务

4.2承包方的权利和义务

5.合同变更和解除

5.1合同变更

5.2合同解除

5.3合同变更和解除的程序

6.合同费用支付

6.1支付方式

6.2支付时间

6.3支付条件

6.4违约责任

7.合同争议解决

7.1争议解决方式

7.2争议解决机构

7.3争议解决程序

8.合同生效和终止

8.1合同生效条件

8.2合同终止条件

8.3合同终止程序

9.保密条款

9.1保密内容

9.2保密期限

9.3违约责任

10.法律适用和争议管辖

10.1法律适用

10.2争议管辖

11.合同附件

11.1附件一：安全教育培训计划

11.2附件二：培训师资简介

11.3附件三：培训场地及设施清单

12.合同签署

12.1签署时间

12.2签署地点

12.3签署人

13.合同份数和效力

13.1合同份数

13.2合同效力

14.其他约定事项

第一部分：合同如下：

1.定义和解释

1.1合同双方

（1）甲方：[甲方全称]

（2）乙方：[乙方全称]

1.2合同标的

本合同标的为甲方在2025年度PC吊装劳务分包项目中的安全教育培训服务。

1.3安全教育培训内容

（1）安全法律法规及政策

（2）安全生产责任制

（3）施工现场安全操作规程

（4）事故案例分析及预防措施

（5）应急救援及急救知识

1.4合同期限

本合同期限自2025年[起始日期]起至2025年[终止日期]止。

1.5合同费用

本合同费用总额为人民币[金额]元，支付方式为[支付方式]，支付时间为[支付时间]。

2.安全教育培训计划

2.1培训目标

确保所有参与PC吊装劳务分包项目的乙方员工具备必要的安全意识和操作技能。

2.2培训内容

（1）安全法律法规及政策

（2）安全生产责任制

（3）施工现场安全操作规程

（4）事故案例分析及预防措施

（5）应急救援及急救知识

2.3培训时间安排

（1）首次培训：[日期]

（2）复训：[日期]

2.4培训方式

（1）现场授课

（2）案例分析

（3）实际操作演练

2.5培训师资

甲方指定具备相关资质的讲师进行培训。

2.6培训场地及设施

培训场地由甲方提供，所需设施由乙方负责准备。

3.培训实施

3.1培训组织

甲方负责组织培训，乙方负责安排参训人员。

3.2培训资料

甲方提供培训所需资料，乙方负责收集和整理。

3.3培训考核

培训结束后，进行考核，考核合格者可获得相应证书。

3.4培训记录

甲方负责记录培训过程，包括参训人员、培训内容、考核结果等。

3.5培训效果评估

培训结束后，甲方对培训效果进行评估，并将评估结果反馈给乙方。

4.合同双方的权利和义务

4.1发包方的权利和义务

（1）甲方有权要求乙方按照合同约定进行安全教育培训。

（2）甲方有权对乙方培训效果进行监督和评估。

4.2承包方的权利和义务

（1）乙方有权要求甲方按照合同约定提供培训场地、设施和资料。

（2）乙方应按照甲方要求，按时参加培训。

5.合同变更和解除

5.1合同变更

经双方协商一致，可对合同内容进行变更。

5.2合同解除

（1）因不可抗力导致合同无法履行时，双方可解除合同。

（2）一方违反合同约定，另一方有权解除合同。

5.3合同变更和解除的程序

（1）提出变更或解除合同的书面申请。

（2）双方协商一致后，签订变更或解除合同协议。

（3）协议生效后，双方按照协议执行。

6.合同费用支付

6.1支付方式

乙方按照合同约定，在[日期]前将合同费用支付至甲方指定账户。

6.2支付时间

支付时间为[支付时间]。

6.3支付条件

乙方完成培训任务，且培训效果达到预期目标。

6.4违约责任

若乙方未按时支付合同费用，应向甲方支付[违约金比例]的违约金。

7.合同争议解决

7.1争议解决方式

双方发生争议时，应友好协商解决。

7.2争议解决机构