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市场调研公司安全生产管理制度
一、总则
1.为加强公司安全生产管理,防止和减少生产安全事故,保障员工生命和公司财产安全,依据国家有关安全生产法律法规,结合本市场调研公司实际情况,制定本制度。
2.公司安全生产管理,坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,实行“谁主管,谁负责”的原则,确保安全生产工作的有效实施。
3.本制度适用于公司各部门、全体员工及公司开展的各类市场调研活动。
二、安全生产职责
1.公司负责人职责:公司主要负责人是安全生产第一责任人,对公司安全生产工作全面负责。负责建立、健全公司安全生产责任制;组织制定公司安全生产规章制度和操作规程;保证公司安全生产投入的有效实施;督促、检查公司的安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患;组织制定并实施公司的生产安全事故应急救援预案;及时、如实报告生产安全事故。
2.部门负责人职责:各部门负责人是本部门安全生产第一责任人,对本部门的安全生产工作负责。负责贯彻落实公司安全生产规章制度和操作规程;组织本部门员工进行安全生产教育和培训;定期检查本部门的安全生产工作,及时消除事故隐患;发生事故时,及时报告并组织救援。
3.员工职责:员工是安全生产的直接责任人,对本岗位的安全生产工作负责。严格遵守公司的安全生产规章制度和操作规程,服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品;接受安全生产教育和培训,掌握本职工作所需的安全生产知识,提高安全生产技能,增强事故预防和应急处理能力;发现事故隐患或者其他不安全因素,应当立即向现场安全生产管理人员或者本部门负责人报告。
三、安全生产教育与培训
1.公司人力资源部门负责组织新员工的三级安全教育培训,包括公司级、部门级和岗位级安全教育,培训内容包括安全生产法律法规、公司安全生产规章制度、安全操作规程、劳动防护用品的使用方法、事故案例分析等。未经安全教育培训合格的员工,不得上岗作业。
2.各部门应定期组织本部门员工进行安全生产知识和技能的培训,提高员工的安全意识和操作技能。培训内容应根据本部门的工作特点和实际需要确定。
3.公司鼓励员工参加各种形式的安全生产培训和学习活动,提高自身的安全素质。对在安全生产培训和学习中表现优秀的员工,公司给予表彰和奖励。
四、安全生产检查与隐患排查治理
1.公司安全生产管理部门应定期组织安全生产检查,检查内容包括公司安全生产规章制度的执行情况、安全设施设备的运行状况、员工的安全行为等。对检查中发现的问题,应及时下达整改通知书,责令相关部门和人员限期整改。
2.各部门应定期组织本部门的安全生产检查,及时发现和消除事故隐患。对本部门无法解决的事故隐患,应及时报告公司安全生产管理部门。
3.员工应在工作前、工作中、工作后对本岗位的安全状况进行检查,发现事故隐患或者其他不安全因素,应当立即处理;不能处理的,应当及时报告。
4.公司对检查中发现的事故隐患,实行分级管理,按照“定整改措施、定整改责任人、定整改期限”的原则,落实整改措施,确保事故隐患得到及时消除。
五、安全设施设备管理
1.公司应根据生产经营活动的需要,配备必要的安全设施设备,如消防器材、安全警示标志、劳动防护用品等。安全设施设备应符合国家标准或者行业标准,并定期进行维护、保养和检测,确保其正常运行。
2.公司对安全设施设备的采购、安装、使用、维护、报废等环节实行全过程管理,建立安全设施设备档案,记录安全设施设备的基本情况、维护保养记录、检测检验报告等信息。
3.公司员工应正确使用和爱护安全设施设备,不得擅自拆除、挪用或者损坏安全设施设备。发现安全设施设备存在故障或者损坏时,应当及时报告。
六、劳动防护用品管理
1.公司根据员工工作岗位的特点和实际需要,为员工配备符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品,并督促员工正确佩戴和使用。
2.公司安全生产管理部门负责劳动防护用品的采购、发放和管理,建立劳动防护用品发放台账,记录劳动防护用品的名称、规格、数量、发放时间等信息。
3.公司员工应妥善保管自己的劳动防护用品,不得随意丢弃或者损坏。劳动防护用品达到使用期限或者损坏时,应当及时更换。
七、应急管理
1.公司制定生产安全事故应急救援预案,明确应急救援组织机构、职责、应急救援措施和应急救援程序等内容。应急救援预案应定期进行演练,确保其有效性和可操作性。
2.公司应根据应急救援预案的要求,配备必要的应急救援物资和设备,并定期进行检查、维护和更新,确保其处于良好状态。
3.发生生产安全事故时,公司应立即启动应急救援预案,组织救援人员进行救援,采取有效措施防止事故扩大,减少事故损失。同时,应及时向有关部门报告事故情况。
八、事故管理
1.公司发生生产安全事故后,事故现场有关人员应当立即向本部门负责人报告;部门负责人接到报告后,应当立即向公司负
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