原创力文档- 1、本文档共15页，可阅读全部内容。
- 2、原创力文档（book118）网站文档一经付费（服务费），不意味着购买了该文档的版权，仅供个人/单位学习、研究之用，不得用于商业用途，未经授权，严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等，侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传，本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺！文档内容仅供研究参考，付费前请自行鉴别。如您付费，意味着您自己接受本站规则且自行承担风险，本站不退款、不进行额外附加服务；查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档，您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等，请点击“版权申诉”（推荐），也可以打举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
- 6、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次， 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方：XXX
乙方：XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
2025版医院临床教学人员聘用合同模板
本合同目录一览
1.定义与解释
1.1合同术语定义
1.2通用定义
2.合同双方信息
2.1聘用单位信息
2.2聘用人员信息
3.聘用目的与范围
3.1教学工作目的
3.2教学工作范围
4.聘用期限
4.1起止日期
4.2合同续签条件
5.工作内容与职责
5.1教学工作内容
5.2工作职责
6.工作时间与地点
6.1工作时间
6.2工作地点
7.工资待遇
7.1基本工资
7.2奖金与补贴
7.3工资支付方式
8.社会保险与福利
8.1社会保险
8.2福利待遇
9.教学资源与支持
9.1教学资源
9.2教学支持
10.教学质量与评估
10.1教学质量要求
10.2教学评估方法
11.违约责任与处理
11.1违约情形
11.2违约责任
11.3违约处理
12.争议解决
12.1争议解决方式
12.2争议解决程序
13.合同解除与终止
13.1合同解除条件
13.2合同终止条件
14.其他约定事项
14.1保密条款
14.2通知与送达
14.3合同生效与修改
第一部分：合同如下：
1.定义与解释
1.1合同术语定义
1.1.1“聘用单位”指本合同中指明的医院名称。
1.1.2“聘用人员”指本合同中指明的被聘用人员姓名。
1.1.3“教学工作”指聘用人员在聘用单位内承担的临床教学工作。
1.1.4“教学资源”指聘用单位为聘用人员提供的教学设施、教材、资料等。
1.1.5“教学质量”指聘用人员在教学工作中的教学效果和教学质量评估结果。
1.2通用定义
1.2.1“本合同”指本聘用合同。
1.2.2“工作日”指聘用单位规定的正常工作日。
1.2.3“工资”指聘用人员按照本合同规定应得的报酬。
2.合同双方信息
2.1聘用单位信息
2.1.1名称：医院
2.1.2地址：[具体地址]
2.1.3联系人：[联系人姓名]
2.1.4联系电话：[联系电话]
2.2聘用人员信息
2.2.1姓名：[聘用人员姓名]
2.2.2性别：[性别]
2.2.3出生年月：[出生年月]
2.2.4身份证号码：[身份证号码]
2.2.5联系电话：[联系电话]
3.聘用目的与范围
3.1教学工作目的
3.1.1提高临床教学质量，培养临床医学人才。
3.1.2促进医学科学研究和临床实践相结合。
3.2教学工作范围
3.2.1承担临床教学工作，包括但不限于临床病例讨论、临床技能培训、临床带教等。
3.2.2参与教学计划的制定和实施。
3.2.3参与教学评估和教学质量监控。
4.聘用期限
4.1起止日期
4.1.1本合同自双方签字之日起生效，聘用期限为[具体期限]，如一年、两年等。
4.1.2合同期满后，如双方同意，可续签合同。
4.2合同续签条件
4.2.1聘用人员在本合同期内表现良好，无严重违纪行为。
4.2.2聘用单位同意续签合同。
5.工作内容与职责
5.1教学工作内容
5.1.1按照聘用单位的教学计划和教学大纲进行教学工作。
5.1.2参与编写和修订教学资料。
5.1.3参与临床技能培训和实践操作指导。
5.2工作职责
5.2.1遵守聘用单位的教学纪律和规章制度。
5.2.2负责所带学生的临床教学和培养工作。
5.2.3积极参与教学研究和学术交流活动。
6.工作时间与地点
6.1工作时间
6.1.1聘用人员应按照聘用单位规定的工作时间进行工作。
6.1.2工作时间为[具体工作时间]，如周一至周五，每天[具体时长]小时。
6.2工作地点
6.2.1聘用人员应在聘用单位指定的教学地点进行教学工作。
7.工资待遇
7.1基本工资
7.1.1聘用人员的基本工资为[具体金额]元/月。
7.1.2基本工资按月支付，每月[具体日期]发放。
7.2奖金与补贴
7.2.1聘用人员根据工作表现和教学成果，可获得相应的奖金和补贴。
7.2.2奖金和补贴的具体标准和发放时间由聘用单位另行规定。
7.3工资支付方式
7.3.1聘用人员的工资通过银行转账方式支付至其指定的银行账户。
7.3.2聘用人员应提供有效的银行账户信息。
8.社会保险与福利
8.1社会保险
8.1.1聘用单位应按照国家法律规定，为聘用人员缴纳社会保险，包括基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
8.1.2聘用人员
文档评论（0）