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广州市外商投资企业劳动合同书模板5篇
篇1
合同编号:[合同编号]
合同双方:
甲方:[公司名称](以下简称“甲方”)
地址:[公司地址]
联系人:[联系人姓名]
联系电话:[公司联系电话]
乙方:[员工姓名](以下简称“乙方”)
性别:[员工性别]
年龄:[员工年龄]
学历:[员工学历]
联系电话:[员工联系电话]
合同订立条款:
鉴于甲方需要招聘员工,乙方愿意成为甲方的员工,双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,在平等、自愿、协商一致的基础上,签订本劳动合同,以明确双方的权利和义务。
一、合同期限
1.合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
2.试用期自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
二、工作内容和工作地点
1.乙方同意在甲方从事[具体岗位]工作。
2.乙方的工作地点在[具体地点]。
三、工作时间和休息休假
1.甲方实行[具体工时制度],乙方每日工作时间不超过XX小时,每周工作时间不超过XX小时。
2.甲方保证乙方每周至少休息XX日。
3.甲方因生产经营需要,经与乙方协商同意,可安排乙方加班,并依法给予相应的经济补偿。
四、劳动报酬
1.甲方每月XX日左右以货币形式支付乙方工资,月工资为[具体金额]元。
2.试用期期间,甲方每月XX日左右以货币形式支付乙方试用期工资,月工资为[具体金额]元。
3.甲方可根据乙方的岗位变更和职务晋升调整乙方的工资待遇。
4.甲方提供的福利待遇包括:[具体福利待遇]。
五、社会保险及其他福利待遇
1.甲方按照国家及广州市的有关规定为乙方缴纳社会保险费。
2.乙方因工负伤或患职业病,依法享有医疗期限和待遇。
3.乙方在法定假期及婚、丧假期间,依法享受假期及待遇。
4.甲方为乙方提供以下福利待遇:[具体福利待遇]。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1.甲方为乙方提供符合规定的劳动保护用品。
2.甲方对乙方进行必要的安全教育和培训。
3.甲方安排乙方从事有职业危害的作业,应当告知乙方该岗位可能存在的职业危害及其后果,并采取相应的防护措施。
4.在试用期内,甲方发现乙方不符合录用条件的,可以解除劳动合同。试用期满,双方无异议的,订立正式劳动合同。
5.甲方根据本企业生产经营需要,经与乙方协商同意后,可以变更或解除劳动合同。在变更或解除劳动合同后,甲方应按规定给予乙方相应的经济补偿。经济补偿办法按《中华人民共和国劳动法》及甲方的规定执行。
6.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同:在试用期间被证明不符合录用条件的;严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;被依法追究刑事责任的。
7.有下列情形之一的,乙方可以解除劳动合同:在试用期内的;甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。
8.双方协商一致的,可以解除劳动合同。一方提出解除劳动合同的,应与对方协商一致,并办理相关手续。
9.乙方提出解除劳动合同的,应与甲方协商,并在完成工作交接后办理相关手续。给甲方造成经济损失的,应按规定承担赔偿责任。
10.双方违反劳动合同约定的,应承担相应的违约责任。造成对方经济损失的,应按规定给予赔偿。
11.本合同未尽事宜,双方可另行协商解决。协商不成的,可通过劳动争议调解委员会调解或申请劳动仲裁委员会仲裁。对仲裁结果不服的,可自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。
12.本合同自双方签字盖章之日起生效。合同一式两份,甲乙双方各执一份。具有同等法律效力。本合同中的未尽事宜经甲乙双方协商后填写。
甲方(盖章):[公司名称]
法定代表人(签字):[法人姓名]
XXXX年XX月XX日
乙方(签字):[员工姓名]
XXXX年XX月XX日
篇2
甲方(用人单位):XXXX有限公司
地址:XXXXXX
法定代表人:XXXX
乙方(劳动者):XXXX
性别:XXXX
年龄:XXXX
身份证号码:XXXXXX
根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律、法规,甲乙双方经平等协商,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
一、合同期限
第一条:本合同期限自XXXX
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