2025年幼教员工试用期合同6篇.docx

2025年幼教员工试用期合同6篇

篇1

甲方：[甲方名称]

乙方：[乙方名称]（试用人员）

签订日期：XXXX年XX月XX日

一、前言

本合同旨在明确甲乙双方在新聘用幼教员工试用期期间的相关责任、权利和义务，保障双方的合法权益。乙方已充分了解并愿意遵守甲方的相关制度和规定，自愿成为甲方试用员工。

二、试用期

本合同试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。试用期满后，根据双方意愿和乙方工作表现，可签订正式劳动合同。

三、工作内容与地点

1.乙方在试用期间的工作内容（职位）为：[具体职位]。具体职责详见附件一。

2.工作地点为甲方所在的幼儿园。

四、工作时间与休息休假

1.工作时间按照甲方的规定执行，具体为每周工作XX天，每天工作XX小时。

2.休假制度遵照国家法定休息日及甲方相关规定执行。

五、薪资待遇与福利

1.乙方试用期工资为人民币[金额]元/月。试用期满后，根据工作表现进行薪资调整。

2.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。此外，还包括其他福利待遇（如有）。

六、劳动纪律及规章制度

1.乙方应遵守甲方的各项规章制度，不得违反劳动纪律。

2.若乙方违反相关规定，甲方有权按照内部规定进行处理，直至解除本合同。

七、培训与发展

1.甲方有权根据工作需要，安排乙方参加相关培训。

2.乙方应积极参与培训，努力提升自身素质和专业水平。

八、保密义务与竞业限制

1.乙方在任职期间及离职后，应保守甲方的商业秘密。违反者应承担法律责任。

2.乙方在离职后的竞业限制期内（一般为XX个月至XX年），未经甲方同意，不得在与甲方业务相关的单位从事同类业务。否则需承担违约责任。此部分具体约定详见附件二。

九、合同的变更、解除和终止

1.合同期内，双方协商一致可变更本合同内容。变更须以书面形式进行，并经双方签字确认。

2.合同解除和终止应按照法律规定和合同约定执行。合同解除需提前通知对方并办理相关手续。合同终止条件详见附件三。合同终止后，乙方应办理离职手续并归还甲方财物。否则应承担相应责任。

十、违约责任及争议解决方式

篇2

合同编号：[具体编号]

甲方：[用人单位名称]（下称“雇主”）

乙方：[员工姓名]（下称“雇员”）

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方单位从事幼教工作试用期一事，签订本合同并共同遵守如下条款：

一、合同期限及工作内容

1.合同期限：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。试用期满，根据双方意愿和实际情况可签订正式劳动合同。

2.工作内容：乙方应在甲方指定的岗位从事幼教工作，履行幼教员工的职责，包括但不限于照料儿童生活起居、实施教育计划等。

二、工作时间和地点

1.工作时间：按照甲方的规定执行标准工时制度，每天工作不超过八小时。如因特殊情况需加班，应按国家相关规定支付加班工资或给予调休。

2.工作地点：[具体地点]。甲方可以根据业务需要调整乙方的工作地点。

三、薪酬与福利

1.薪酬：乙方的月薪为人民币[具体金额]，试用期内工资不低于当地最低工资标准。支付方式：[支付周期和方式]。

2.福利：甲方按照国家及地方规定为乙方缴纳社会保险费，乙方享有法定节假日休息的权利以及甲方规定的其它福利待遇。

四、岗位职责与纪律要求

1.乙方应遵守国家的法律法规，履行甲方制定的岗位职责和工作规范。

2.乙方需爱护甲方财产，遵守职业道德，不得体罚或变相体罚儿童。如有违规行为，甲方有权依法处理，包括解除本合同。

3.乙方应保守甲方的商业秘密和内部信息。未经甲方书面同意，不得泄露或向第三方提供相关信息。

五、保密条款与知识产权归属

1.乙方在试用期间接触到的甲方商业秘密和内部信息均应保密，不得外泄。未经甲方书面同意，不得利用上述信息谋取个人或第三方利益。

2.乙方在试用期间参与的教学方案设计、教材编撰等涉及知识产权的创作，除个人署名权外，所有权归甲方所有。如发生知识产权纠纷，乙方应承担法律责任。

六、合同的变更、解除和终止

1.合同期内，甲乙双方经协商一致可以变更本合同内容。变更应以书面形式进行，并经双方签字确认。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：在试用期间被证明不符合录用条件的；严重违反甲方规定的纪律或职责的；因健康原因无法继续履行工作职责的等。

3.合同期满或双方协商一致解除合同，本合同即行终