最新合同范本武汉新版劳动合同7篇.docx

最新合同范本武汉新版劳动合同7篇

篇1

甲方：[公司名称]（用人单位全称）

法定代表人：[法定代表人姓名]

注册地址：[公司注册地址]

联系方式：[公司联系电话]

乙方：[员工姓名]（劳动者）

户籍所在地：[员工户籍所在地详细地址]

居住地址：[员工现居住地址]

联系方式：[员工联系电话]

鉴于甲、乙双方就劳动者的雇佣事项达成共同协议，为明确双方权利和义务，依据相关法律法规和规章，经双方平等自愿、协商一致，订立本劳动合同。

一、劳动合同期限

第一条合同期限：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。其中试用期自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点

第二条乙方同意根据甲方工作需要，从事[具体工作岗位名称]岗位工作。乙方的工作地点为[具体工作地点]。甲方可以根据公司政策和业务需求调整乙方的工作内容和工作地点。

三、工作时间和休息休假

第三条甲方根据乙方工作岗位的特点实行以下工时制度：标准工时制度或综合计算工时制度或不定时工时制度。乙方享有法定的节假日和带薪年休假等休息权利。具体休假事项按照甲方制定的相关规章制度执行。

四、劳动报酬

篇2

武汉市劳动合同

甲方（用人单位）：___________________

地址：_______________________________

联系方式：___________________________

乙方（员工）：_______________________

住址：_______________________________

联系方式：___________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经协商一致，订立本劳动合同。

一、合同期限

本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。试用期为前____个月。

二、工作内容和工作地点

（一）乙方应在甲方规定的岗位上工作，岗位名称：___________________。

（二）乙方的工作地点为：_______________________________。根据甲方工作需要，可以变更工作地点。

三、工作时间和休息休假

（一）甲方根据乙方工作岗位的特点实行以下工作制度：标准工时工作制度、综合计算工时工作制度或不定时工作制。因工作需要加班的，应按有关规定支付加班费或安排调休。具体标准按国家相关规定执行。

（二）乙方享有国家规定的各项休息休假权利。具体按国家及公司规定执行。法定节假日和特殊情况下的加班应按规定支付加班费或调休。乙方有带薪年休假等权利。

四、劳动报酬

（一）乙方的工资分配形式为计时工资制或以完成一定工作任务为周期的工资制。具体标准按国家或甲方公司相关政策和协议规定执行。实行计件工资制的应按质按量支付工资。甲方的支付办法应在合同中详细约定。甲方的工资支付制度发生变更时应及时告知乙方并征得乙方同意。甲方应按月支付乙方工资，如遇特殊情况可延后但不得超过一个月支付工资。工资发放应严格遵守国家和地方的相关法律法规规定。甲方应确保乙方的工资不低于当地最低工资标准。甲方向乙方支付工资的日期为每月____日。甲方应按法律规定代扣代缴乙方的个人所得税和其他社会保险费用等个人应缴费用部分。乙方有权查询自己的工资情况，甲方应及时提供查询服务。乙方对当月工资如有异议应当书面提出并得到甲方的书面确认。（二）甲方根据企业经营效益和乙方贡献度等实际情况，对乙方进行激励或调薪管理。（三）试用期工资及转正后工资待遇的约定根据公司的薪酬福利制度和员工的个人绩效确定。（四）乙方在法定工作时间以外提供额外劳动的，甲方将给予相应的补偿或安排调休。（五）甲乙双方对劳动报酬的其他约定：_________________________________________。

五、社会保险与福利

（一）甲乙双方应按国家和武汉市的规定参加社会保险。（二）乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按有关规定执行。（三）乙方患职业病或因工负伤的待遇按有关规定执行。（四）甲方可根据其实际情况和乙方的岗位贡献向乙方发放福利。（五）其他社会保险福利待遇按照公司的制度和法律法规执行。（六）甲乙双方对社会保险和福利的其他约定：_________________________________________。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

篇3

武汉市