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临时工人合同范本

第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）名称：____________________

乙方（临时工人）姓名：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就乙方在甲方处从事临时性工作事宜，达成如下协议：

一、工作内容

1.乙方同意在甲方处从事临时性工作，具体工作内容为：____________________。

2.乙方应按照甲方的要求，遵守甲方的工作纪律，服从甲方的管理。

二、工作时间与地点

1.乙方的工作时间为：____________________。

2.乙方的工作地点为：____________________。

三、劳动报酬

1.甲方应按照国家及地方有关法律法规的规定，支付乙方工资，具体工资标准为：____________________。

2.甲方应按月支付乙方工资，支付时间为每月的____________________。

3.甲方支付给乙方的工资应包括以下部分：____________________。

四、社会保险与福利

1.甲方应依法为乙方缴纳社会保险，包括：____________________。

2.甲方应按照国家及地方有关法律法规的规定，为乙方提供以下福利：____________________。

五、合同期限

1.本合同期限自年月日起至年月日止，共计____个月。

2.合同期满，如双方同意续签合同，应提前____个月书面通知对方。

六、合同解除与终止

1.任何一方在合同期内，均有权根据国家及地方有关法律法规的规定，提前____个月书面通知对方解除本合同。

2.有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；

（2）乙方严重违反甲方规章制度的；

（3）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）乙方被依法追究刑事责任的。

3.有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）甲方未按照国家及地方有关法律法规的规定支付工资的；

（2）甲方未依法为乙方缴纳社会保险的；

（3）甲方未按照本合同约定提供劳动条件的；

（4）乙方怀孕、产假、哺乳期间，甲方解除本合同的。

七、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

2.争议解决期间，双方应继续履行本合同。

八、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商解决。

3.本合同附件如下：

（1）甲方提供的劳动条件说明；

（2）乙方提供的身份证明；

（3）乙方提供的健康证明；

（4）其他双方认为需要附件的文件。

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

签订日期：____________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（用人单位）名称：____________________

乙方（临时工人）姓名：____________________

丙方（劳务派遣单位）名称：____________________

鉴于甲方因生产、经营需要，需临时性用工，乙方同意接受甲方委托，由丙方作为劳务派遣单位，向甲方派遣乙方从事临时性工作，为明确甲乙丙三方的权利义务，经甲乙丙三方友好协商，达成如下协议：

一、工作内容

1.乙方同意接受丙方的派遣，在甲方处从事临时性工作，具体工作内容为：____________________。

2.乙方应按照甲方的要求，遵守甲方的工作纪律，服从甲方的管理。

二、工作时间与地点

1.乙方的工作时间为：____________________。

2.乙方的工作地点为：____________________。

三、劳动报酬

1.甲方应按照国家及地方有关法律法规的规定，支付丙方劳务派遣费用，具体费用标准为：____________________。

2.丙方应按月支付乙方工资，支付时间为每月的____________________。

3.丙方支付给乙方的工资应包括以下部分：____________________。

四、社会保险与福利

1.丙方应依法为乙方缴纳社会保险，包括：____________________。

2.丙方应按照国家及地方有关法律法规的规定，为乙方提供以下福利：____________________。

五、合同期限

1.本合同期限自年月日起至年月日止