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幼儿园舞蹈老师聘用合同7篇

篇1

甲方（聘用单位）：__________________幼儿园

地址：____________________________________

乙方（受聘人员）：____________________

性别：_______身份证：__________________________________

联系电话：_________________________

为确立幼儿园与聘用人员之间双方的关系，明确双方的责任与义务，本着平等自愿的原则，经甲乙双方协商一致，特订立本聘用合同。

一、聘用职务及工作内容

甲方聘请乙方担任本园舞蹈课程教师一职，负责教授幼儿舞蹈课程。乙方的工作内容和工作任务包括但不限于以下几个方面：

1.负责教授幼儿园舞蹈课程，制定教学计划并按时完成教学任务。

2.参与学校文艺活动的策划、组织和执行。

3.参与幼儿舞蹈比赛和表演的指导工作。

4.对学生进行德育教育和课堂管理。

5.参加学校及上级组织的相关活动及会议。

二、聘用期限

本合同期限为XX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。合同期满后，根据双方意愿可再签订聘用合同。

三、工作时间和地点

乙方的工作时间根据幼儿园的安排而定，工作地点为甲方所在地。甲方保证乙方在工作时间内享有正常的休息和节假日休息的权利。如遇特殊情况需加班或调整工作时间，甲方将按照国家的有关规定支付加班费用或进行调休。

四、薪酬待遇与支付方式

1.薪酬结构：基本工资+绩效奖金+其他补贴。

2.薪酬标准：根据乙方的资历、经验和能力，双方协商确定乙方的薪酬标准。具体金额和计算方式详见附件《薪酬及福利待遇表》。

3.支付方式：甲方每月XX日通过银行转账或现金方式支付乙方上个月的薪酬。绩效奖金和其他补贴根据实际表现和工作业绩考核后发放。

五、保密条款与知识产权归属

1.乙方应严格遵守保密义务，不得泄露幼儿园的商业秘密和其他不宜公开的信息。

2.乙方在教授过程中使用的舞蹈教材、教案等知识产权归甲方所有，乙方不得擅自复制、传播或用于其他用途。如有侵权行为，甲方有权追究乙方的法律责任。

六、违约责任及赔偿标准

1.若甲方违反本合同约定，未按时支付薪酬或提供必要的工作条件，乙方有权要求甲方支付违约金并赔偿相应损失。

2.若乙方违反本合同约定，擅自离职或从事与本合同工作内容相冲突的活动，甲方有权要求乙方支付违约金并赔偿由此造成的损失。具体违约金额和赔偿标准根据损失情况双方协商确定。

篇2

甲方（聘用单位）：__________________幼儿园

地址：____________________________________

乙方（受聘人员）：____________________

性别：__________________出生日期：_______年______月______日

学历：__________________专业：舞蹈教育

身份证号码：____________________________________

鉴于甲方需要聘请舞蹈老师，乙方具备舞蹈教育的专业知识和技能，甲乙双方经友好协商，达成以下聘用合同：

一、聘用岗位及期限

2.聘用期限：自_______年______月______日起至_______年______月______日止。

二、工作内容及职责

1.教授幼儿园舞蹈课程，制定教学计划。

2.根据幼儿身心发展特点，设计有趣的舞蹈活动。

3.积极参与幼儿园的文化建设及大型活动的组织与表演。

4.严格遵守幼儿园的规章制度，关心幼儿身心健康。

5.不断提升自身教学技能，参加培训和学习。

三、薪酬及福利待遇

1.薪酬结构：基本工资+教学绩效奖+其他补贴。

2.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。

3.乙方享有寒暑假期间的带薪休假。

4.甲方提供必要的教学资源和工作环境。

四、工作时间及地点

1.工作时间：按照甲方规定的上下班时间执行。

2.工作地点：甲方幼儿园所在地。

五、合同变更与解除

1.合同期内，甲乙双方应严格遵守合同条款，不得随意变更或解除合同。

2.若因不可抗力因素导致合同无法继续履行，双方可协商解除合同。

3.乙方在合同期内如有严重违反甲方规定的行为，甲方有权解除合同。

六、违约责任

1.甲乙双方如有一方违反合同约定，应承担