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个体饭店用工简易合同7篇

篇1

甲方（饭店名称）：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

乙方（员工姓名）：____________________

性别：____________________

身份证号码：____________________

联系电话：____________________

住址：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方向乙方提供个体饭店用工事项达成一致，特签订本合同。

一、工作内容及地点

1.乙方在甲方所经营的饭店从事的工作内容为：____________________。

2.工作地点：____________________。

二、工作时间与休息休假

1.工作时间：按照甲方规定的工作班次和时间进行工作。

2.休假：享受国家法定假期及婚丧嫁娶等带薪假期。具体请假制度按照甲方相关规定执行。

三、劳动报酬及福利待遇

1.乙方的基本工资标准为每小时/月。甲方根据经营情况、乙方岗位变更及工作表现等，可调整乙方的工资水平及福利待遇。

2.甲方于每月的固定日期支付乙方工资，如遇节假日或特殊情况可相应调整支付日期。

3.福利待遇按照甲方相关规定执行。

四、劳动保护、劳动条件及职业危害防护

甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和安全防护措施，确保乙方在人身安全及人体健康的环境条件下从事工作。乙方应严格遵守相关安全操作规程，避免工作期间的安全事故。对于从事特殊工种者，应接受专业培训和证书。对存在职业危害的岗位，甲方应告知并采取相应防护措施。

五、劳动纪律及规章制度

甲乙双方应共同遵守国家法律法规及甲方的各项规章制度。乙方应遵守甲方的劳动纪律和财务制度等，不得擅自违反或泄露甲方的商业秘密。对于违反规定的乙方，甲方有权按照相关规定进行处理。合同期内乙方不得擅自离职或从事与甲方业务相冲突的其他职业活动。

六、合同的签订、变更、解除与终止

1.本合同自甲乙双方签字或盖章之日起生效，合同期限为年。合同期满后可根据双方意愿进行续签。

篇2

甲方（饭店名称）：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

乙方（员工姓名）：____________________

性别：____________________

身份证号码：____________________

联系电话：____________________

鉴于甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿的原则，经友好协商一致，就甲方聘用乙方从事饭店服务工作达成如下协议：

第一条合同期限

1.合同签订日期自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期满后，根据双方意愿，可另行协商续签。

第二条工作内容及地点

1.乙方在甲方饭店担任的职位为____________________。

2.主要工作职责为：____________________。

3.工作地点：____________________。

第三条工作时间与休息休假

1.工作时间执行甲方的相关规定。

2.乙方享有国家法定的节假日休息和婚假、产假等带薪假期。具体安排按照甲方规定执行。

第四条工资待遇及支付

1.乙方的基本工资为人民币________元/月，根据工作表现及业绩另有奖金和福利待遇。

2.甲方每月以________（方式）向乙方支付工资，如遇节假日则顺延至最近的工作日支付。

3.乙方工资如有调整或福利待遇变动，甲方应及时通知乙方。

第五条劳动纪律及要求

1.乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从管理，完成工作任务。

2.乙方违反劳动纪律或工作要求的，甲方有权按照内部规定给予相应处理。

3.若乙方行为构成重大违纪或违法行为的，甲方有权解除合同并追究法律责任。

第六条培训与发展

1.甲方有权根据工作需要安排乙方参加必要的培训。

2.培训期间，