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法学院应届毕业生就业工作总结范文.pdfVIP

法学院应届毕业生就业工作总结范文.pdf

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法学院应届毕业生就业工作总

结范文

工作汇报/工作计划/毕业总结

Asummaryoftheemploymentoflawschoolgraduates

姓名:____________________

单位:____________________

日期:____________________

编号:YB-ZJ-002493

毕业总结|GRADUATIONSUMMARY

毕业总结

毕业总结|GRADUATIONSUMMARY

毕业总结

法学院应届毕业生就业工作总结范

总结简介:本毕业总结主要对一定时期内的工作加以总结,分析和研究,肯定成绩,

找出问题,得出经验教训,摸索事物的发展规律,用于指导下一阶段工作的一种书

面文体,本内容已经过排版和校对,请放心下载使用。

一、基本情况

XX届毕业生就业工作于8月28号落下帷幕。法学院今年共有269名本科

毕业生,101名硕士研究生毕业生。截止到8月28号,本科已就业人数达到266

人,就业率达到xx.88%,签约人数达到254人,签约率为xx.32%。研究生就

业人数xx人,就业率达到xx.04%,签约人数91人,签约率达到xx.1%。总就

业率为xx.11%,签约率为xx.24%。

根据统计,今年法学院本科毕业生考取各类公务员、事业单位招考、大学生

村官共64人,考取比例为23.79%;考取中国人民大学、中国政法大学、复旦

大学等国内高校的研究生39人,考取国外高校研究生的3人,研究生考取比例

15.61%。研究生考取各类公务员、事业单位招考、选调生共41人。同时一大批

毕业生被大型国企、省内外律师事务所等各类知名企业录用。

二、今年毕业生就业工作的主要做法和成效

(一)制度建设

制度是学生就业工作的重要支撑和保障,为高效完成XX届毕业生的就业工

作,学院在主管学生工作副书记的带领下,整合各种资源,及时调整和完善学生

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毕业总结|GRADUATIONSUMMARY

毕业总结

工作的管理制度,不断加强毕业生工作的制度化、规范化建设,建立提高毕业生

就业率的有效机制,完善了一系列毕业生工作制度。

1、制定并实施了《法学院毕业生就业工作管理办法》、《就业工作班主任制

度》、《待就业学生登记及跟踪制度》、《灵活就业学生跟踪制度》、《毕业生档案

管理制度》、《“三考”中心管理办法》等,这些制度的制定和实施大大促进了就业

工作的规范化,保证了我院毕业生工作能够正常开展。目前,在副书记的指导下,

学工办老师正结合学院实际情况,进行制度建设,将各种可行的制度收编成《法

学院学生工作制度》中,为今后各项工作的开展和实施奠定基础。另一方面,我

们也将校就业指导中心编制的《毕业生就业指南》发放到学生手中,并对其中的

就业政策做解析,让毕业生能够及时了解就业政策,使就业指导工作更有针对性、

政策性和实用性。

2、这些规章制度的建设使我们学院的就业工作迈上了一个新的台阶,基本

上做到了有“法”可依、有章可循、形成规范,保证了我院就业工作能够正常进行。

规章制度,是实现我院就业工作规范化管理的捷径,为我们打下了深厚的群众

础,增强了就业工作的针对性。在今后的就业管理工作中,我们要锐意进取,积

极探索,不

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