原创力文档- 1、本文档共15页，可阅读全部内容。
- 2、原创力文档（book118）网站文档一经付费（服务费），不意味着购买了该文档的版权，仅供个人/单位学习、研究之用，不得用于商业用途，未经授权，严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等，侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传，本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺！文档内容仅供研究参考，付费前请自行鉴别。如您付费，意味着您自己接受本站规则且自行承担风险，本站不退款、不进行额外附加服务；查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档，您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等，请点击“版权申诉”（推荐），也可以打举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
- 6、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次， 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方：XXX
乙方：XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
2025年度高端商场安保人员劳动合同规范模板
本合同目录一览
1.合同双方基本信息
1.1合同双方名称
1.2合同双方地址
1.3合同双方联系方式
2.合同期限
2.1合同起始日期
2.2合同终止日期
2.3合同续签条件
3.工作内容与职责
3.1工作内容概述
3.2工作职责具体要求
3.3工作区域与时间
4.工作时间与休息休假
4.1工作时间规定
4.2休息日与休假安排
4.3节假日安排
5.工资待遇
5.1基本工资
5.2奖金与提成
5.3社会保险与公积金
5.4工资支付方式与时间
6.工作条件与保障
6.1工作环境与条件
6.2安全生产与劳动保护
6.3健康检查与职业病防治
7.考核与晋升
7.1考核制度
7.2晋升制度
7.3考核结果运用
8.违约责任
8.1违约情形
8.2违约责任承担
8.3违约纠纷解决
9.保密条款
9.1保密内容
9.2保密义务
9.3违反保密条款的责任
10.合同解除与终止
10.1合同解除条件
10.2合同终止条件
10.3合同解除与终止的程序
11.争议解决
11.1争议解决方式
11.2争议解决机构
11.3争议解决费用
12.合同附件
12.1附件一：工作职责详细说明
12.2附件二：工资支付明细表
12.3附件三：社会保险与公积金缴纳明细表
13.合同生效与变更
13.1合同生效条件
13.2合同变更程序
13.3合同生效日期
14.其他约定事项
14.1不可抗力条款
14.2法律适用
14.3合同份数与生效
14.4合同签署日期
第一部分：合同如下：
1.合同双方基本信息
1.1合同双方名称
1.1.1甲方：[甲方全称]
1.1.2乙方：[乙方全称]
1.2合同双方地址
1.2.1甲方地址：[甲方详细地址]
1.2.2乙方地址：[乙方详细地址]
1.3合同双方联系方式
1.3.1甲方联系人：[甲方联系人姓名]
1.3.1.1联系电话：[甲方联系电话]
1.3.1.2电子邮箱：[甲方电子邮箱]
1.3.2乙方联系人：[乙方联系人姓名]
1.3.2.1联系电话：[乙方联系电话]
1.3.2.2电子邮箱：[乙方电子邮箱]
2.合同期限
2.1合同起始日期：[合同起始日期]
2.2合同终止日期：[合同终止日期]
2.3合同续签条件
2.3.1合同期满前一个月，双方均可提出续签意向。
2.3.2续签条件：乙方无重大违约行为，甲方认可乙方的工作表现。
3.工作内容与职责
3.1工作内容概述
乙方受甲方委托，在甲方指定的高端商场内担任安保人员，负责商场的安保工作。
3.2工作职责具体要求
3.2.1严格执行商场安保制度，确保商场内人员和财产安全。
3.2.2监控商场内各类安全设施设备，确保其正常运行。
3.2.3对商场内可疑人员进行盘查，维护商场秩序。
3.2.4配合公安机关开展安全防范工作。
3.3工作区域与时间
3.3.1工作区域：甲方指定的高端商场内。
3.3.2工作时间：每日[具体工作时间]，每周[具体工作日数]。
4.工作时间与休息休假
4.1工作时间规定
4.1.1乙方实行标准工作时间，每日[具体工作时间]。
4.1.2乙方每月累计工作时间不得超过[具体工作时间]。
4.2休息日与休假安排
4.2.1乙方每周休息[具体休息日数]天。
4.2.2乙方享有国家法定节假日、年假等休假。
4.3节假日安排
4.3.1国定节假日按国家规定执行。
4.3.2甲方根据商场实际情况，可适当调整节假日安排。
5.工资待遇
5.1基本工资
5.1.1乙方基本工资为[具体金额]元/月。
5.2奖金与提成
5.2.1乙方完成工作任务后，可获得相应奖金。
5.2.2乙方根据商场业绩，可获得提成。
5.3社会保险与公积金
5.3.1甲方按规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
5.4工资支付方式与时间
5.4.1甲方每月[具体日期]前支付乙方工资。
5.4.2工资支付方式为银行转账。
6.工作条件与保障
6.1工作环境与条件
6.1.1甲方提供符合国家规定的安全、卫生的工作环境。
6.1.2甲方保障乙方享有必要的劳动保护用品。
6.2安全生产与劳动保护
6.2.1甲方建立健全安全生产制度，确保乙方安全。
6.2.2甲方定期对乙方进行安全生产教育。
6.3健康检查与职业病防治
文档评论（0）