建筑企业农民工劳动合同范本5篇.docx

建筑企业农民工劳动合同范本5篇

篇1

甲方（用人单位）全称：_________

地址：_________

主要负责人（法人代表）：_________

乙方（劳动者）姓名：_________

性别：_________

民族：_________

身份证号：_________

现住址：_________

联系方式：_________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关的劳动法律、法规、规章的规定，甲乙双方经平等自愿协商，就乙方到甲方务工达成如下协议：

一、合同期限

1.合同期限自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。其中试用期为_____天。试用期满，经甲方考核合格，双方协商同意后，可办理正式聘用手续。若考核不合格，甲方有权解除本合同。

2.乙方务工期间，甲方为乙方提供住处。乙方在务工期间应严格遵守甲方的各项规章制度。

二、工作内容与工作地点

1.乙方从事的工作是建筑施工作业。乙方应在务工期间内，按照甲方的工作要求，按时、按质完成工作任务。甲方有权对乙方的工作进行监督和检查。

2.乙方的工作地点是甲方指定的建筑工地。乙方应服从甲方的安排，在规定的时间内到达工作岗位。

三、劳动报酬与福利待遇

1.乙方在务工期间的劳动报酬按照甲方的工资分配方案执行。甲方应按时向乙方支付工资，并确保工资不低于当地的最低工资标准。试用期工资为_____元/天。试用期满后，根据工作表现和工作能力的不同，工资有所调整。具体工资方案由甲乙双方协商确定。

2.乙方在务工期间享受相应的福利待遇，包括社会保险、工伤保险等。甲方应按照国家法律法规的规定为乙方缴纳社会保险费用。

四、劳动纪律与规章制度

1.乙方在务工期间应严格遵守甲方的劳动纪律和规章制度。甲方有权对违反劳动纪律的行为进行批评教育或者处罚。具体处罚措施由甲乙双方协商确定。

2.乙方应爱护甲方的财产和设备，如因个人原因造成损失，应照价赔偿。同时，应保守甲方的商业机密和保密信息。

五、合同解除与终止

1.双方协商同意，可以解除本合同。乙方需提前告知甲方，并按照甲方的工作要求做好工作交接。甲方在试用期满后解除本合同的，应支付相应的经济补偿金。具体补偿标准由甲乙双方协商确定。

2.在下列情况下，甲方可以立即解除本合同：a）乙方在试用期内被证明不符合录用条件的；b）乙方严重违反劳动纪律或者规章制度的；c）乙方严重失职、营私舞弊或者泄露甲方商业机密的；d）乙方被依法追究刑事责任的。e）其他根据法律法规规定可以解除劳动合同的情况。

3.在下列情况下，乙方可以解除本合同：a）在试用期内提前三日通知甲方的；b）甲方未按照合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的；c）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；d）甲方违章指挥、强令冒险作业危及乙方人身安全的；e）其他根据法律法规规定可以解除劳动合同的情况。

六、争议解决与法律适用

1.双方因履行本合同发生争议时，应首先通过协商的方式解决。协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解，或者直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的，可以向人民法院提起诉讼。在争议处理过程中，双方应继续履行本合同中不涉及争议部分的条款。

2.本合同的解释权归甲方所有。未尽事宜，按照国家法律法规的规定执行。如有其他特别约定，双方可另行签订补充协议作为本合同的附件。补充协议与本合同具有同等法律效力。

3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。自双方签字或盖章之日起生效。合同期满后自动失效。如有需要续签的，双方应提前协商并重新签订合同。

篇2

甲方（用人单位）：____________________（公司全称）

乙方（农民工）：____________________（个人全称）

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方自愿在平等、公正、诚信的基础上，就乙方在甲方从事建筑工作事项达成以下协议：

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期满，如甲方需要并且双方协商一致，可以续订劳动合同。

二、工作内容和工作地点

甲方根据工作需要安排乙方在____工程项目部从事____工作。乙方应服从甲方的工作安排，按时保质保量完成工作任务。

三、工作时间和休息休假

甲方根据建筑行业特点，决定采用以下工作方式：________。乙方享有法定休息休假权利。因工作需要加班的，应依法支付