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车队的管理制度
车队的管理制度1
一、车队管理是机关后勤保障工作的重要组成部分
司机要树立全心全意为领导服务、为机关工作服务的思想,自觉端正服务态度,增强服务意识,做到服从领导、听从安排、爱岗敬业、勤于奉献,为机关工作提供优质服务和可靠保障。
二、车队管理由办公室负总责,车队队长在办公室领导下具体负责车队管理的日常工作。车队队长的主要工作职责是:
1、织司机开展学习和业务学习;
2、搞好司机考勤;
3、组织司机年审和车辆年检;
4、及时馈司机的意见和合理要求。
三、加强思想教育和业务学习
除按时参加机关统一组织的集体学习外,还要根据车队工作特点,定期组织司机学习交通法规,交流工作经验。办公室分管主任要不定期参加司机会议,沟通思想,倾听司机的意见和要求。
四、司机要忠于职守,自觉遵守请假制度,保证工作用车随叫随到
司机因病因事请假,为常会领导服务的,先报领导同意,再报车队队长填写考勤记录。常会领导因外出不用车的,司机要坚守工作岗位,车辆由办公室或车队队长统一协调。
五、司机要遵守职业道德
严格保密制度,做到不该问的不问,不该说的不说。严禁借工作之便向领导提出不合理要求。
六、常会主任、室工作用车实行“统一管理
相对固定”的用车制度。司机因公出长发,应在事前向办公室分管主任或车队队长汇报,说明去向和事由。遇有下列情况之一,室用车应首先服从办公室统一协调:
1、常会召开重要工作会议、例会或开展视察、检查等重活动需要调度车辆的;
2、常会领导因特殊情况需要调度车辆的;
3、上级或外地来人需要调度车辆的`;
4、老干部统一活动及特殊情况下需要调度车辆的;
5、车辆故障或司机因事因病请假需要调度车辆的;⒍其它特殊情况下需要调度车辆的。
七、严禁私自出车派车
未经同意私自出车,发现一次进行批评纠正,发现第二次给予适当经济处罚。造成责任事故的,责任由出车司机承担。耽误公务及领导用车的,要给予严肃批评教育。凡不服从调度的,每次扣出发补助元。
八、要保证行车安全和良好的车况
出车司机要遵守交通规则,谨慎驾驶,不开病车,不开英雄车,严禁酒后开车。不出车的车辆,有车库的要及时入库,没有车库的一律在办公楼前妥当停放。
九、车辆维修、燃油管理及车辆保险等具体事宜按照市里的统一规定执行
在市里未出台新的政策前,司机外出途中需要修车、加油的,应报乘车领导批准,并由领导签字后按规定报销。过路过桥费实行每周一次结算,由办公室分管主任或车队队长审核签字后按规定报销。
车队的管理制度2
为贯彻落实《道路交通安全法》,坚持“安全第一、预防为主”方针,增强机关车队驾驶人员安全行车的职责意识,确保人身和车辆安全,制订本制度。
一、安全行车规定
1、认真执行《道路交通安全法》,严格遵守交通法规,自觉谨慎驾驶,做到依法行驶、礼貌行驶、安全行驶。
2、自觉服从处(队)的统一调度和管理,积极参加局组织的安全教育及有关活动,牢固树立安全第一意识。
3、自觉爱护养护车辆,认真做好“三检”(出车前、出车中、出车后车辆检查),确保“四良”(制动、转向、灯光、信号良好),“两洁”(车容整洁、车内整洁)。
4、严格遵守安全驾驶操作规程,随带驾驶证、行驶证及相关有效证件。驾车时不准闲谈、吸烟、吃零食、接(打)手机,不准穿拖鞋驾驶车辆,严禁酒后驾车。
5、驾车时系好安全带,自觉做到礼让三先
6、禁止将车辆交给外单位驾驶员驾驶,严禁将车辆交给非驾驶人员驾驶。未经批准,不得随意驾驶外单位车辆。
7、按规定对车辆进行年检年审。
8、加强对灭火器具的保护管理,确保其性能良好,并做到器随车走。
9、禁载易燃、易爆和腐蚀性物品。
10、建立健全行车安全管理基础台账,不得漏记、误记,保证安全管理的严肃性和完整性。
二、安全行车标准(“六无”)
1、车况完好,无磕碰挂擦和丢损;
2、遵纪守法,无违章纪录和违法违纪现象;
3、服从调度,无误时误事现象;
4、礼貌服务,无用车投诉;
5、服从管理,无私自出车或擅自改变行车路线;
6、安全服务,无大小职责事故。
三、安全行车奖惩
1、安全行车
(1)安全行车每年评比一次。
(2)本年度到达“六无”标准的获当年安全奖。
(3)达不到“六无”标准的,取消安全奖。
2、安全奖标准
(1)全年安全奖600元人;
(2)全年安全里程奖0.05元公里。
3、安全奖奖扣
安全奖及安全里程奖。安全奖以经济奖励形式每年按驾驶员实际安全行驶里程发给,获得安全奖的驾驶员同时具有评选优秀等次或先进个人的资格;达不到“六无”标准的,相应扣去安全奖和里程奖。
4、驾驶员在事故中所负职责扣奖比例:
(1)负全部职责者,扣除当年全部安全奖及安全里程奖;
(2)负主要职责者,扣除当年安全奖及安全里程奖的34;
(3)负同等职责者,扣除当年安全奖及安全里程奖的24;
(4)负次要职责者,扣除当年安全奖及
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