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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2024年家庭护理服务雇佣合同样本版B版

本合同目录一览

1.家庭护理服务内容

1.1护理服务范围

1.2护理服务时间

1.3护理服务人员数量

2.双方权益与义务

2.1雇主权益

2.2雇主义务

2.3护理人员权益

2.4护理人员义务

3.雇佣期限

3.1雇佣开始日期

3.2雇佣结束日期

3.3延长雇佣合同的条件

4.薪酬与福利

4.1薪酬标准

4.2薪酬支付方式

4.3福利保障

5.工作时间与休息

5.1工作时间安排

5.2休息日安排

5.3法定节假日安排

6.培训与考核

6.1护理技能培训

6.2定期考核

7.保密协议

7.1保密内容

7.2保密期限

7.3违约责任

8.合同解除与终止

8.1合同解除条件

8.2合同终止条件

8.3合同解除或终止后的权益处理

9.争议解决

9.1协商解决

9.2调解解决

9.3法律途径

10.法律适用与管辖

10.1法律适用

10.2管辖法院

11.其他约定

11.1健康状况报告

11.2突发事件处理

12.附件

12.1护理服务项目清单

12.2护理人员背景资料

13.合同签署日期

13.1签署日期

14.双方签字

14.1雇主签字

14.2护理人员签字

第一部分：合同如下：

第一条家庭护理服务内容

1.1护理服务范围

1.1.1日常生活照料：包括饮食、个人卫生、穿着等日常生活照顾。

1.1.2医疗护理：按照医嘱执行给药、观察病情、翻身、按摩等护理工作。

1.1.3心理关爱：与护理对象进行沟通交流，提供心理支持，缓解孤独感。

1.2护理服务时间

1.2.1每周工作五天，周一至周五，每天工作8小时。

1.2.2法定节假日及特殊情况需加班时，应提前通知并提供相应的加班费用。

1.3护理服务人员数量

1.3.1雇主可根据实际需要指定护理人员数量。

1.3.2雇主应确保护理人员具备相应的护理技能和资质。

第二条双方权益与义务

2.1雇主权益

2.1.1雇主有权要求护理人员按照合同约定提供优质护理服务。

2.1.2雇主有权对护理人员进行工作考核和评估。

2.2雇主义务

2.2.1雇主应按照合同约定支付护理人员的薪酬及福利。

2.2.2雇主应提供护理人员必要的工作条件和安全保障。

2.3护理人员权益

2.3.1护理人员有权获得合同约定的薪酬和福利。

2.3.2护理人员有权在工作时间之外享受休息和个人时间。

2.4护理人员义务

2.4.1护理人员应按照雇主的要求提供护理服务，遵守工作纪律。

2.4.2护理人员应妥善保管雇主家的财物，不得泄露雇主隐私。

第三条雇佣期限

3.1雇佣开始日期

3.1.1

本合同自双方签字之日起生效，雇佣期限为2024年1月1日至2024年12月31日。

3.2雇佣结束日期

3.2.1雇佣期限届满前，双方可协商延长合同。

3.2.2如双方未能就延长合同达成一致，雇佣关系自雇佣结束日期终止。

3.3延长雇佣合同的条件

3.3.1双方同意在雇佣期限届满前至少一个月内协商延长合同事宜。

3.3.2延长合同需双方书面同意，并明确延长后的雇佣期限。

第四条薪酬与福利

4.1薪酬标准

4.1.1护理人员的月薪酬为人民币元。

4.1.2护理人员的工作经验、职称和特殊技能可作为薪酬调整的依据。

4.2薪酬支付方式

4.2.1雇主应每月5日前以银行转账方式支付护理人员的薪酬。

4.2.2雇主应依法为护理人员缴纳社会保险。

4.3福利保障

4.3.1护理人员享有国家法定节假日、年假、产假、陪产假等休假待遇。

4.3.2雇主应提供护理人员的工作服装、防护用品等必要的劳动保护。

第五条工作时间与