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2024年汽车修理厂员工固定期限劳动协议模板一.docxVIP

2024年汽车修理厂员工固定期限劳动协议模板一.docx

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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2024年汽车修理厂员工固定期限劳动协议模板一

本合同目录一览

第一条:劳动合同主体及期限

1.1:甲方(修理厂)名称、地址及联系方式

1.2:乙方(员工)姓名、性别、身份证号码及联系方式

1.3:劳动合同期限

第二条:工作内容

2.1:乙方的工作岗位及主要职责

第三条:工作时间及休息休假

3.1:工作时间

3.2:休息休假安排

第四条:劳动报酬

4.1:工资标准及支付方式

4.2:奖金及补贴

4.3:试用期工资

第五条:社会保险及福利待遇

5.1:社会保险缴纳

5.2:福利待遇

第六条:劳动保护

6.1:甲方应提供的劳动保护措施

第七条:保密协议

7.1:保密内容

7.2:违约责任

第八条:劳动合同的解除和终止

8.1:双方解除劳动合同的情形

8.2:经济补偿

第九条:争议解决

9.1:解决方式

9.2:仲裁或诉讼管辖地

第十条:其他约定

10.1:双方的其他权利义务

第十一条:附件

11.1:劳动合同附件一:岗位职责描述

11.2:劳动合同附件二:保密协议

第十二条:合同的生效、修改和解除

12.1:合同生效条件

12.2:合同修改

12.3:合同解除

第十三条:法律适用及争议解决

13.1:法律适用

13.2:争议解决

第十四条:双方签字盖章

14.1:甲方签字(盖章)

14.2:乙方签字(盖章)

14.3:见证人签字(盖章)

第一部分:合同如下:

第一条:劳动合同主体及期限

1.1:甲方(修理厂)名称:X汽车修理厂

1.1.1:甲方地址:市区街道号

1.1.2:甲方联系方式:

1.2:乙方(员工)姓名:X

1.2.1:乙方性别:男/女

1.2.2:乙方身份证号码:

1.2.3:乙方联系方式:

1.3:劳动合同期限

1.3.1:本劳动合同期限为固定期限,自2024年1月1日起至202X年12月31日止。

1.3.2:试用期为三个月,自乙方入职之日起计算。

第二条:工作内容

2.1:乙方的工作岗位:汽车修理技师

2.1.1:乙方主要职责:负责汽车维修、检查、保养等工作,保证车辆维修质量,为客户提供优质服务。

第三条:工作时间及休息休假

3.1:工作时间

3.1.1:乙方每周工作时间四十四小时,实行每周五天工作制,周六、日为休息日。

3.1.2:乙方工作时间如有调整,需提前一个月通知乙方。

3.2:休息休假安排

3.2.1:乙方享受国家法定的节假日休假待遇。

3.2.2:乙方享受带薪年休假,根据工作年限,分别享受5天、10天、15天的年休假。

第四条:劳动报酬

4.1:工资标准及支付方式

4.1.1:乙方的月工资为人民币元(含基本工资、岗位工资、绩效工资等)。

4.1.2:甲方每月10日前按时支付乙方工资。

4.2:奖金及补贴

4.2.1:乙方根据工作业绩享受相应的奖金。

4.2.2:乙方享受通讯补贴、交通补贴等。

4.3:试用期工资

4.3.1:乙方的试用期工资为人民币元。

第五条:社会保险及福利待遇

5.1:社会保险缴纳

5.1.1:甲方为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.1.2:乙方应承担的社会保险个人部分由甲方代扣代缴。

5.2:福利待遇

5.2.1:乙方享受国家规定的带薪病假待遇。

5.2.2:乙方结婚、生育等享有法定的福利待遇。

第六条:劳动保护

6.1:甲方应提供的劳动保护措施

6.1.1:甲方为乙方提供符合国家安全生产标准的劳动保护用品。

6.1.2:甲方定期对乙方进行安全生产培训,提高乙方安全生产意识。

第七条:保密协议

7.1:保密内容

7.1.1:乙方应对甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等保密信息予以保密。

7.1.2:保密信息包括但不仅限于:技术资料、经营策略、合同协议、客户资料等。

7.2:违约责任

7.2.1:乙方违反保密协议,给甲方造成经济损失的,应承担相应的赔偿责任。

7.2.2:乙方违反保密协议,导致甲方遭受重大损失的,乙方应承担的最高赔偿额不超过人民币元。

第八条:劳动合同的解除和终止

8.1:双方解除劳动合同的情形

8.1.1:甲方解除劳动合同的情形

8.1.1.1:乙方严重违反甲方规章制度,甲方有权立即解除劳动合同。

8.1.1.2:乙方严重失职,营私舞弊,对甲方造成重大损害,甲方有权立即解除劳动合同。

8.1.1.3:乙方被依法追究刑事责任,甲方有权立即解除劳动合同。

8.1.2:乙方解除劳动合同的情形

8.1.2.1:乙方提前三十天书面通知甲方,可以解除劳动合同。

8.1.2.2:乙方因健康原因不能从事原工作,经过甲方同意,可

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