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事业编入职合同范例.docxVIP

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事业编入职合同范例

第一篇范文:合同编号:__________

鉴于甲方(以下简称“甲方”)与乙方(以下简称“乙方”)就乙方入职甲方工作事宜,经双方友好协商,特订立本合同,以资共同遵守。

一、合同期限

1.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,期限为____年。

2.合同期满后,如乙方符合甲方规定的工作要求,经双方协商一致,可续签本合同。

二、工作内容与岗位

1.乙方同意在甲方从事________岗位工作。

2.乙方应按照甲方的要求,认真履行岗位职责,确保工作质量。

三、工作地点

乙方在甲方指定的地点工作,具体工作地点为:________。

四、工作时间与休息休假

1.乙方的工作时间为____天/周,每周工作____小时。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、年假、婚假、产假、病假等休假待遇。

五、工资与福利待遇

1.乙方工资按下列标准执行:

(1)基本工资:____元/月;

(2)岗位工资:____元/月;

(3)绩效工资:____元/月。

2.乙方享有国家规定的五险一金待遇。

3.乙方享有甲方规定的其他福利待遇。

六、保密条款

1.乙方应严格遵守甲方保密制度,未经甲方书面同意,不得向任何第三方泄露甲方商业秘密。

2.乙方离职后,仍需遵守本合同第六条第一款的规定,不得在离职后从事与甲方有竞争关系的业务。

七、合同解除与违约责任

1.甲方在以下情形下可单方面解除本合同:

(1)乙方严重违反甲方规章制度,经教育不改的;

(2)乙方因工作能力不足,无法胜任工作,经甲方培训仍无法胜任的;

(3)乙方触犯国家法律法规,受到刑事处罚的。

2.乙方在以下情形下可单方面解除本合同:

(1)甲方未按照合同约定支付工资或福利待遇的;

(2)甲方未按照合同约定提供工作条件的;

(3)甲方违反保密条款,泄露乙方个人信息的。

3.合同解除后,双方应按照国家相关法律法规和本合同约定,妥善处理相关事宜。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。

2.若协商不成,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

2.本合同未尽事宜,双方可另行协商签订补充协议。

3.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。

附件:

1.甲方规章制度;

2.乙方个人信息证明;

3.乙方入职体检报告。

甲方(盖章):__________

乙方(签字):__________

签订日期:__________

第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导

合同编号:__________

鉴于甲方(以下简称“甲方”)与乙方(以下简称“乙方”)就乙方入职甲方工作事宜,以及第三方(以下简称“丙方”)在本合同中的角色和责任,经三方友好协商,特订立本合同,以资共同遵守。

一、合同主体与目的

1.本合同由甲方、乙方和丙方三方共同签订,旨在明确各方的权利、义务和责任,确保乙方在甲方的工作顺利开展,同时保障甲方的合法权益。

2.丙方在本合同中承担对乙方的监督和管理责任,并协助甲方维护其权益。

二、合同期限

1.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,期限为____年。

2.合同期满后,如乙方符合甲方规定的工作要求,经三方协商一致,可续签本合同。

三、工作内容与岗位

1.乙方同意在甲方从事________岗位工作。

2.乙方应按照甲方的要求,认真履行岗位职责,确保工作质量。

3.丙方负责监督乙方的日常工作,确保乙方遵守甲方规章制度。

四、工作地点

乙方在甲方指定的地点工作,具体工作地点为:________。

五、工作时间与休息休假

1.乙方的工作时间为____天/周,每周工作____小时。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、年假、婚假、产假、病假等休假待遇。

3.丙方负责监督乙方的休息休假情况。

六、工资与福利待遇

1.乙方工资按下列标准执行:

(1)基本工资:____元/月;

(2)岗位工资:____元/月;

(3)绩效工资:____元/月。

2.乙方享有国家规定的五险一金待遇。

3.乙方享有甲方规定的其他福利待遇。

4.丙方负责监督乙方的工资发放和福利待遇。

七、丙方责任与权利

1.丙方有权对乙方的工作进行监督,确保乙方遵守甲方规章制度。

2.丙方有权对乙方的绩效考核结果进行审核,并提出改进建议。

3.丙方有权在乙方违反合同约定或甲方规章制度时,要求乙方改正或解除合同。

4.丙方有权向甲方报告乙方的违规行为,并提出处理建议。

八、甲方的权益与权利

1.甲方有权要求乙方按照合同约定履行工作职责,确保工作质量。

2.甲方有权对乙方的工作进行考核,并根据考核结果进行奖惩。

3.甲方有权要求丙方对乙方进行监督,确保乙方遵守合同约定。

4.甲方有权在乙方违

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