2025年度海上货物运输合同——海上货物运输人才培养与交流协议.docx

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

2025年度海上货物运输合同——海上货物运输人才培养与交流协议

本合同目录一览

1.协议双方基本信息

1.1双方名称

1.2双方地址

1.3双方联系方式

2.协议目的

3.人才培养计划

3.1人才培养目标

3.2人才培养方式

3.3人才培养内容

4.人才培养实施

4.1人才培养时间

4.2人才培养地点

4.3人才培养师资

5.人才培养费用

5.1费用承担方

5.2费用构成

5.3费用支付方式

6.人才培养成果

6.1成果形式

6.2成果评价

6.3成果应用

7.人才培养交流

7.1交流形式

7.2交流内容

7.3交流时间

8.人才培养考核

8.1考核方式

8.2考核内容

8.3考核结果

9.协议期限

10.协议变更与解除

10.1协议变更

10.2协议解除

11.违约责任

11.1违约情形

11.2违约责任承担

12.争议解决

12.1争议解决方式

12.2争议解决机构

13.法律适用

14.其他约定

第一部分：合同如下：

1.协议双方基本信息

1.1双方名称

（1）甲方：[甲方全称]

（2）乙方：[乙方全称]

1.2双方地址

（1）甲方地址：[甲方详细地址]

（2）乙方地址：[乙方详细地址]

1.3双方联系方式

（1）甲方联系方式：[甲方联系人姓名]、[甲方联系电话]、[甲方电子邮箱]

（2）乙方联系方式：[乙方联系人姓名]、[乙方联系电话]、[乙方电子邮箱]

2.协议目的

本协议旨在通过双方的合作，共同培养海上货物运输领域的人才，促进人才培养与交流，提升双方在海上货物运输领域的专业能力和竞争力。

3.人才培养计划

3.1人才培养目标

（1）培养具备海上货物运输专业知识及实际操作能力的人才。

（2）提高双方在海上货物运输领域的管理水平和技术创新能力。

3.2人才培养方式

（1）通过集中授课、现场教学、案例分析等多种形式进行。

（2）安排乙方人员到甲方企业实习、实训。

3.3人才培养内容

（1）海上货物运输法规及政策解读。

（2）海上货物运输实务操作及管理。

（3）国际航运市场分析及趋势预测。

4.人才培养实施

4.1人才培养时间

（1）本协议实施时间为2025年1月1日至2025年12月31日。

（2）具体培训时间根据双方实际情况协商确定。

4.2人才培养地点

（1）培训地点主要在甲方企业及指定的培训机构。

（2）特殊情况可由双方另行协商确定。

4.3人才培养师资

（1）甲方负责提供具备丰富实践经验和教学能力的师资。

（2）乙方可邀请行业内专家担任授课嘉宾。

5.人才培养费用

5.1费用承担方

（1）培训费用由双方共同承担。

（2）甲方承担甲方人员的培训费用。

（3）乙方承担乙方人员的培训费用。

5.2费用构成

（1）师资费、场地费、教材费等。

（2）交通、住宿、餐饮等费用。

5.3费用支付方式

（1）双方应在协议签订后一个月内支付第一笔费用。

（2）后续费用在培训开始前一个月支付。

6.人才培养成果

6.1成果形式

（1）培训结业证书。

（2）学术论文、调研报告等。

6.2成果评价

（1）由双方共同组成的评审小组对人才培养成果进行评价。

（2）评价内容包括：理论知识掌握程度、实际操作能力、创新成果等。

6.3成果应用

（1）将人才培养成果应用于实际工作中。

（2）促进双方在海上货物运输领域的合作与发展。

8.人才培养考核

8.1考核方式

（1）采用理论知识考试、实际操作考核、项目评估等方式。

（2）考核结果分为合格与不合格，合格者获得培训结业证书。

8.2考核内容

（1）海上货物运输相关法律法规及政策。

（2）海上货物运输操作流程及技巧。

（3）海上货物运输风险管理及应对措施。

8.3考核结果

（1）考核结果由甲方负责评定，并及时通知乙方。

（2）乙方对考核结果有异议的，可在收到通知之日起5个工作日内向甲方提出。

9.协议期限

本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为一年，期满后可续签。

10.协议变更与解除

10.1协议变更

（1）任何一方需对协议内容进行变更，应提前30日书面通知对方。

（2）协议变更需经双方协商一致，并签订书面协议。

10.2协议解除

（1）协议期满或双方协商一致解除。

（2）一方违约，另一方有权解除协议。

（3）因不可抗力导致协议无法履行，双方可协商解除协议。

11.违约责任

11.1违约情形

（1）未按约定时间、地点完成人才培