2025[员工待岗期间生活照顾服务合同].docx

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2025[员工待岗期间生活照顾服务合同]

本合同目录一览

1.合同订立依据及目的

2.服务内容

2.1待岗员工的基本情况

2.2生活照顾服务项目

2.3服务时间及频率

3.服务人员资质及要求

4.服务费用及支付方式

5.服务期限及终止条件

6.双方权利与义务

6.1员工的权利

6.2员工的义务

6.3服务方的权利

6.4服务方的义务

7.服务质量保证

8.保密条款

9.违约责任

10.争议解决方式

11.合同生效及解除

12.合同附件

13.合同份数及签署

14.其他约定事项

第一部分：合同如下：

1.合同订立依据及目的

1.1本合同依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规制定。

1.2本合同旨在明确双方在员工待岗期间的生活照顾服务事宜，保障员工的基本生活需求，维护双方的合法权益。

2.服务内容

2.1待岗员工的基本情况

2.1.1员工姓名：____________________

2.1.2员工性别：____________________

2.1.3员工年龄：____________________

2.1.4员工所在部门：____________________

2.1.5员工待岗原因：____________________

2.2生活照顾服务项目

2.2.1饮食服务：提供一日三餐，确保营养均衡。

2.2.2居住环境维护：保持居住环境整洁、舒适。

2.2.3医疗保健：提供基本医疗咨询和保健服务。

2.2.4心理疏导：提供心理咨询服务，帮助员工缓解压力。

2.2.5其他服务：根据员工需求提供其他生活照顾服务。

2.3服务时间及频率

2.3.1服务时间：每日8:0020:00。

2.3.2服务频率：每周7天，全天候服务。

3.服务人员资质及要求

3.2服务人员应持有相关职业资格证书或具备相应专业技能。

3.3服务人员应经过专业培训，熟悉待岗员工的生活照顾服务流程。

4.服务费用及支付方式

4.1服务费用：根据服务内容和时间计算，具体费用如下：

4.1.1饮食费用：____________________元/月。

4.1.2居住环境维护费用：____________________元/月。

4.1.3医疗保健费用：____________________元/月。

4.1.4心理疏导费用：____________________元/月。

4.1.5其他服务费用：____________________元/月。

4.2支付方式：每月底前支付下月服务费用，支付方式为银行转账。

5.服务期限及终止条件

5.1服务期限：自本合同生效之日起至____________________止。

5.2终止条件：

5.2.1双方协商一致，提前终止本合同。

5.2.2员工恢复正常工作状态，不再需要生活照顾服务。

5.2.3一方违约，另一方有权解除本合同。

6.双方权利与义务

6.1员工的权利

6.1.1享有本合同约定的生活照顾服务。

6.1.2对服务质量和费用有知情权。

6.1.3对服务人员有监督权。

6.1.2员工的义务

6.2.1遵守国家法律法规和公司规章制度。

6.2.2配合服务人员提供生活照顾服务。

6.2.3不得损害他人合法权益。

6.3服务方的权利

6.3.1按照合同约定提供生活照顾服务。

6.3.2要求员工遵守合同约定。

6.3.3对服务过程中发现的问题有权提出改进建议。

6.4服务方的义务

6.4.1保证服务质量和安全。

6.4.2对员工个人信息保密。

6.4.3及时解决服务过程中出现的问题。

8.保密条款

8.1双方对本合同内容以及服务过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密、经营信息等负有保密义务。

8.2未经对方同意，任何一方不得向任何第三方泄露上述信息。

8.3本保密义务在本合同终止后仍然有效，保密期限为合同终止之日起五年。

9.违约责任

9.1如一方违反本合同约定，应承担违约责任，向守约方支付违约金，违约金数额为本合同总金额的10%。

9.2如违约行为给对方造成损失的，还应承担赔偿责任，赔偿金额以实际损失为准，但最高不超过合同总金额的30%。

9.3一