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兰州大学招收攻读硕士学位硕士考试试題
一、比较下列概念（４分×５＝２０分）
组织效力与组织效率
程序化决策与非程序化决策
事业部构造与模拟分权构造
防止性控制与改正性控制
效价与期望值
二、简要回答问題（６分×８＝４８分）
１、為何說管理学既是科学又是艺术？
２、简述梅奥人群关系理论的重要内容和产生条件？
３、简述权变理论学派有关建立模式時应考虑的原因？
４、简述目的管理的思想及详细措施？
５、动态组织设计应遵照哪些原则？
６、怎样增强控制职能的科学性？
７、简述费德勒领导模型的重要内容及实际运用意义？
８、简述团体的重要内容？
三、论述題（３２分）
１、对在深化企业内部改革过程中建立健全有
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