二零二五年餐饮行业劳务派遣服务及员工权益保障合同.docxVIP

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

二零二五年餐饮行业劳务派遣服务及员工权益保障合同

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1派遣单位基本信息

1.2用工单位基本信息

1.3派遣员工基本信息

2.服务内容与范围

2.1派遣单位服务内容

2.2用工单位服务内容

2.3派遣员工服务内容

3.服务期限与时间安排

3.1服务期限

3.2服务时间安排

4.服务费用及支付方式

4.1服务费用标准

4.2费用支付方式

4.3费用支付时间

5.派遣员工权益保障

5.1工资待遇

5.2工作时间与休息休假

5.3社会保险与福利待遇

5.4劳动保护与职业健康

6.派遣员工管理与培训

6.1派遣员工管理职责

6.2派遣员工培训计划

6.3派遣员工考核与评价

7.保密条款

7.1保密内容

7.2保密期限

7.3违约责任

8.违约责任

8.1派遣单位违约责任

8.2用工单位违约责任

8.3派遣员工违约责任

9.争议解决方式

9.1争议解决途径

9.2争议解决机构

9.3争议解决程序

10.合同解除与终止

10.1合同解除条件

10.2合同终止条件

10.3合同解除与终止程序

11.合同生效与备案

11.1合同生效条件

11.2合同备案要求

12.合同附件

12.1附件一：派遣员工名单

12.2附件二：服务费用明细表

12.3附件三：其他相关文件

13.其他约定事项

13.1其他约定事项一

13.2其他约定事项二

13.3其他约定事项三

14.合同签署与生效日期

14.1合同签署日期

14.2合同生效日期

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1派遣单位基本信息

1.1.1单位名称：____________________

1.1.2法定代表人：____________________

1.1.3注册地址：____________________

1.1.4联系电话：____________________

1.1.5电子邮箱：____________________

1.2用工单位基本信息

1.2.1单位名称：____________________

1.2.2法定代表人：____________________

1.2.3注册地址：____________________

1.2.4联系电话：____________________

1.2.5电子邮箱：____________________

1.3派遣员工基本信息

1.3.1员工姓名：____________________

1.3.2性别：____________________

1.3.3出生日期：____________________

1.3.4身份证号码：____________________

1.3.5联系电话：____________________

1.3.6邮箱地址：____________________

2.服务内容与范围

2.1派遣单位服务内容

2.1.1提供符合用工单位要求的派遣员工

2.1.2协助用工单位进行员工入职、离职手续办理

2.1.3负责派遣员工的日常管理

2.2用工单位服务内容

2.2.1为派遣员工提供相应的劳动条件和工作岗位

2.2.2按时足额支付派遣员工的工资和福利待遇

2.2.3对派遣员工进行日常管理和培训

2.3派遣员工服务内容

2.3.1遵守用工单位的规章制度和劳动纪律

2.3.2按时完成用工单位分配的工作任务

2.3.3保守用工单位的商业秘密

3.服务期限与时间安排

3.1服务期限

3.1.1本合同服务期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

3.2服务时间安排

3.2.1派遣员工的工作时间为每日____小时，每周工作____天。

4.服务费用及支付方式

4.1服务费用标准

4.1.1派遣员工的基本工资为每月____元。

4.1.2用工单位应支付给派遣单位的服务费用为每月____元。

4.2费用支付方式

4.2.1用工单位应按月向派遣单位支付服务费用。

4.2.2支付方式为银行转账，具体账户信息如下：

银行名称：____________________

账户名称：____________________

账号：____________________

4.3费用支付时间

4.3.1用工