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?一、总则
(一)目的
为有效预防、及时控制和妥善处理各类突发安全事件,提高公司应对安全风险的能力,保障人员生命财产安全,维护公司正常的生产经营秩序,特制定本安保应急预案。
(二)适用范围
本预案适用于公司办公区域、生产车间、仓库等场所内发生的各类安全事故、治安事件、自然灾害等突发事件的预防和应急处置。
(三)工作原则
1.预防为主:建立健全安全防范机制,加强安全教育培训,提高员工安全意识,做到早发现、早报告、早处置,将事故隐患消除在萌芽状态。
2.快速反应:一旦发生突发事件,能迅速启动应急响应机制,采取有效措施进行处置,最大限度地减少损失和影响。
3.统一指挥:在公司应急指挥中心的统一领导下,各部门密切配合,协同作战,确保应急处置工作有序进行。
4.科学处置:依据相关法律法规和应急预案,结合实际情况,采取科学合理的处置措施,避免盲目行动,确保处置工作的有效性和安全性。
二、应急组织机构及职责
(一)应急指挥中心
成立公司应急指挥中心,由公司总经理担任总指挥,副总经理担任副总指挥,成员包括各部门负责人。应急指挥中心下设办公室,设在安全管理部门,负责日常应急管理工作。
职责:
1.全面负责公司突发事件的应急指挥和协调工作。
2.制定和修订公司安保应急预案。
3.组织开展应急演练,提高公司应急处置能力。
4.及时向上级主管部门报告突发事件情况,请求支援。
5.决定应急处置措施的启动和终止。
(二)应急救援小组
1.抢险救援组:由安全管理部门、生产部门等相关人员组成。负责现场抢险救援工作,控制事故发展,抢救受伤人员和重要物资。
2.治安保卫组:由保卫部门人员组成。负责维护现场秩序,设置警戒区域,防止无关人员进入事故现场,保护事故现场证据。
3.医疗救护组:由公司医务室人员或联系外部医疗机构组成。负责对受伤人员进行紧急救治,并及时送往医院进一步治疗。
4.后勤保障组:由行政部门、采购部门等相关人员组成。负责提供应急救援所需的物资、设备、食品、饮用水等后勤保障工作。
5.信息联络组:由办公室人员组成。负责收集、汇总、传递应急处置信息,与上级主管部门、政府相关部门、新闻媒体等保持联系,及时发布事故信息。
职责:
1.抢险救援组:迅速赶赴事故现场,实施抢险救援行动,按照预案要求采取相应的救援措施,控制事故扩大。
2.治安保卫组:负责现场秩序维护,设置警戒区域,疏散无关人员,保护现场,防止事故现场受到破坏和次生灾害的发生。
3.医疗救护组:及时对受伤人员进行现场急救和转运,确保受伤人员得到及时有效的治疗。
4.后勤保障组:负责提供应急救援所需的物资、设备、食品、饮用水等,确保应急救援工作的顺利进行。
5.信息联络组:及时收集、汇总、传递应急处置信息,保持与各方面的联系,按照规定发布事故信息,避免造成不必要的社会影响。
三、预防与预警
(一)预防措施
1.建立健全安全管理制度,加强对人员、车辆、物资等的安全管理。
2.定期对公司场所进行安全检查,及时发现和消除安全隐患。
3.加强安全教育培训,提高员工的安全意识和应急处置能力。
4.完善安全设施设备,配备必要的消防器材、安防设备等。
5.制定安全操作规程,规范员工的操作行为。
6.加强与周边单位和居民的沟通协调,共同做好安全防范工作。
(二)预警机制
1.建立安全监测系统,对公司场所内的重点部位进行实时监控。
2.设立安全信息员,及时收集和反馈安全信息。
3.定期进行安全形势分析,对可能发生的突发事件进行预警。
4.当发现有安全隐患或可能引发突发事件的迹象时,立即发布预警信息,通知相关部门和人员采取防范措施。
四、应急响应
(一)突发事件报告
1.任何员工发现突发事件后,应立即向本部门负责人报告。
2.部门负责人接到报告后,应在第一时间向应急指挥中心报告,并及时组织采取初步应急措施。
3.应急指挥中心接到报告后,应立即启动应急预案,并迅速组织各应急救援小组赶赴事故现场进行处置。
(二)应急处置程序
1.现场指挥:应急指挥中心到达事故现场后,设立现场指挥部,由总指挥担任现场指挥,负责全面指挥应急处置工作。
2.情况评估:现场指挥组织抢险救援组、治安保卫组等相关人员对事故现场进行情况评估,了解事故的性质、规模、危害程度等,制定具体的应急处置方案。
3.实施救援:各应急救援小组按照现场指挥的指令,迅速开展应急救援工作。抢险救援组实施抢险救援
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