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卫生院的聘用合同范本2025年通用.docxVIP

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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

卫生院的聘用合同范本2025年通用

本合同目录一览

1.合同订立

1.1合同双方基本信息

1.2合同签订时间与地点

1.3合同生效时间

2.聘用岗位与职责

2.1聘用岗位名称

2.2岗位职责描述

2.3工作时间与地点

3.薪酬待遇

3.1基本工资

3.2奖金与津贴

3.3工资支付方式与时间

3.4社会保险与公积金

4.工作制度与考勤

4.1工作制度

4.2考勤制度

4.3请假与休假

5.培训与进修

5.1培训内容

5.2培训方式

5.3进修条件

6.合同期限与续签

6.1合同期限

6.2续签条件

6.3续签程序

7.合同解除与终止

7.1合同解除条件

7.2合同终止条件

7.3解除与终止程序

8.违约责任

8.1违约情形

8.2违约责任承担

9.保密条款

9.1保密内容

9.2保密期限

9.3违反保密责任

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

10.3争议解决程序

11.其他约定

11.1其他权利与义务

11.2其他条款

12.合同附件

12.1附件一:岗位说明书

12.2附件二:薪酬待遇明细表

12.3附件三:社会保险与公积金明细表

13.合同签署

13.1签署人

13.2签署时间

13.3签署地点

14.合同生效与备案

14.1合同生效条件

14.2合同备案程序

第一部分:合同如下:

1.合同订立

1.1合同双方基本信息

1.1.1聘用方:[卫生院名称],住所地:[住所地],法定代表人:[法定代表人姓名],联系电话:[联系电话]。

1.1.2被聘用方:[被聘用方姓名],身份证号码:[身份证号码],联系电话:[联系电话]。

1.2合同签订时间与地点

1.2.1签订时间:2025年[具体日期]。

1.2.2签订地点:[签订地点]。

1.3合同生效时间

1.3.1本合同自双方签字盖章之日起生效。

2.聘用岗位与职责

2.1聘用岗位名称

2.1.1聘用岗位名称:[具体岗位名称]。

2.2岗位职责描述

2.2.1负责卫生院日常医疗、护理等工作。

2.2.2遵守卫生院各项规章制度,确保医疗安全。

2.2.3参与卫生院组织的各项培训和进修。

2.3工作时间与地点

2.3.1工作时间:每周工作[具体工作天数]天,每日工作[具体工作时间]小时。

2.3.2工作地点:[卫生院地址]。

3.薪酬待遇

3.1基本工资

3.1.1基本工资:[具体金额]元/月。

3.2奖金与津贴

3.2.1绩效奖金:根据卫生院年度考核结果,按比例发放。

3.2.2住房津贴:[具体金额]元/月。

3.3工资支付方式与时间

3.3.1工资支付方式:银行转账。

3.3.2工资支付时间:每月[具体日期]前。

3.4社会保险与公积金

3.4.1社会保险:按照国家规定,为被聘用方缴纳五险(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险)。

3.4.2公积金:按照国家规定,为被聘用方缴纳住房公积金。

4.工作制度与考勤

4.1工作制度

4.1.1被聘用方需遵守卫生院的工作制度,包括但不限于作息时间、请假制度等。

4.2考勤制度

4.2.1被聘用方需按时上下班,不得无故迟到、早退、旷工。

4.2.2考勤记录以考勤机记录为准。

4.3请假与休假

4.3.1被聘用方因事请假,需提前[具体时间]向卫生院提出书面申请。

4.3.2被聘用方享有国家法定节假日、年假、产假等休假。

5.培训与进修

5.1培训内容

5.1.1定期参加卫生院组织的各类培训。

5.1.2根据工作需要,参加相关进修学习。

5.2培训方式

5.2.1内部培训:由卫生院组织内部讲师授课。

5.2.2外部培训:由卫生院推荐参加外部培训。

5.3进修条件

5.3.2经卫生院同意,可申请进修。

6.合同期限与续签

6.1合同期限

6.1.1本合同期限为[具体期限],自双方签字盖章之日起生效。

6.2续签条件

6.2.1被聘用方在合同期限内表现良好,无重大违约行为。

6.2.2卫生院同意续签。

6.3续签程序

6.3.1双方协商一致,签订续签协议。

6.3.2卫生院在合同到期前[具体时间]通知被聘用方续签事宜。

8.合同解除与终止

8.1合同解除条件

8.1.1被聘用方严重违反卫生院规章制度,经教育不改的。

8.1.2被聘用方因工作能力不足,无法胜任

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