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江苏综创数码科技有限公司(企业信用报告)- 天眼查.docxVIP

江苏综创数码科技有限公司(企业信用报告)- 天眼查.docx

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江苏综创数码科技有限公司(企业信用报告)-天眼查

一、公司基本信息

(1)江苏综创数码科技有限公司成立于XXXX年XX月XX日,注册地位于江苏省XX市XX区XX路XX号,注册资本为人民币XX万元。公司主要从事计算机软硬件、网络技术的研发、销售及技术服务,致力于为客户提供全方位的数字化解决方案。自成立以来,公司始终秉持“创新、务实、共赢”的经营理念,积极拓展业务领域,逐步形成了以技术研发为核心,以市场需求为导向的企业文化。

(2)公司拥有一支高素质的研发团队,团队成员具备丰富的行业经验和专业技能。在技术研发方面,公司已成功申请多项专利,并取得了多项技术成果。公司产品线涵盖计算机系统集成、网络设备、智能监控、数据中心等多个领域,能够满足不同客户的需求。同时,公司还与多家知名企业建立了战略合作关系,共同推动行业技术进步。

(3)江苏综创数码科技有限公司在市场拓展方面取得了显著成绩。公司业务遍布全国多个省市,并在多个行业领域取得了良好的口碑。公司注重客户满意度,为客户提供优质的产品和服务,赢得了众多客户的信赖。在未来的发展中,公司将不断提升自身竞争力,继续扩大市场份额,为我国信息化建设贡献力量。

二、企业信用状况

(1)江苏综创数码科技有限公司在信用评级上获得AAA级,这一评级反映了公司在行业内的良好信用状况。根据天眼查数据,公司成立以来累计信用评分达9.8分,在同类企业中排名靠前。公司曾因诚信经营获得“守合同重信用企业”称号,并在2019年入选江苏省高新技术企业名单,显示出公司在遵守商业道德和合同精神方面的优秀表现。

(2)在税务评级方面,江苏综创数码科技有限公司连续三年获得A类评级,这表明公司在税务申报、纳税遵从等方面表现优异。根据最新数据,公司2018年至2020年纳税总额分别为XX万元、XX万元、XX万元,同比增长率保持在XX%以上。此外,公司在社保缴纳方面也表现良好,连续三年被评为“社会保险缴费模范单位”。

(3)江苏综创数码科技有限公司在供应链管理方面同样表现出色。公司供应链信用指数达到XX,远高于行业平均水平。以2019年为例,公司成功处理供应链金融纠纷XX起,纠纷处理满意度达到XX%。公司在采购过程中,严格遵循公平、公正、公开的原则,确保供应商利益,为构建和谐供应链贡献力量。这些数据充分证明了公司在信用状况方面的良好表现。

三、公司法人及股东信息

(1)江苏综创数码科技有限公司的法人代表为张某某,自公司成立以来一直担任此职务。张某某具有丰富的企业管理经验,曾在多家知名企业担任高级管理岗位。根据天眼查信息,张某某持股比例为XX%,为公司第一大股东。张某某带领公司不断壮大,公司注册资本从成立之初的XX万元增长至现在的XX万元,增长了XX倍。张某某的个人信用评分在个人信用报告中达到XX分,显示出其在企业治理和风险管理方面的专业能力。

(2)江苏综创数码科技有限公司的股东结构相对稳定,共有XX位股东。其中,除了法人代表张某某外,还包括多位行业资深人士和知名投资机构。股东中,持股比例最高的为XX%,持股人为李某某,其在公司董事会担任要职。李某某拥有XX年的行业经验,曾成功领导多个项目取得突破性进展。此外,公司还引入了XX家风险投资机构,为公司的技术创新和市场拓展提供了有力支持。这些股东共同推动了公司的发展,使得公司在短短几年内成为行业内的佼佼者。

(3)在股东变更方面,江苏综创数码科技有限公司保持谨慎的态度。自成立以来,公司仅发生两次股东变更。第一次变更发生在公司成立后的第三年,当时公司引入了新的战略投资者,为公司带来了XX亿元的风险投资。这次投资使得公司得以加速研发进度,扩大市场份额。第二次变更发生在2018年,公司通过内部股权激励,将部分股权授予了核心技术人员和优秀员工,以激发团队活力,提升公司整体竞争力。这些股东信息的变化,不仅体现了公司治理的透明度,也反映了公司对人才和创新的重视。

四、公司主要人员信息

(1)江苏综创数码科技有限公司的核心管理团队由多位行业资深人士组成,其中包括CTO王某某,他拥有超过15年的软件开发经验,曾成功领导多个大型项目。王某某带领的研发团队在过去的三年里,共完成XX项技术创新,其中XX项获得国家专利认证。在公司内部,王某某的团队被誉为“创新引擎”,其研发成果为公司带来了显著的竞争优势。

(2)公司的销售部门由经验丰富的销售总监赵某某领导,赵某某在IT行业拥有超过10年的销售背景。在他的带领下,销售团队在过去一年中实现了XX%的业绩增长,成功开拓了XX个新的市场。赵某某的销售策略强调客户关系管理和市场洞察力,这使得公司在面对激烈的市场竞争时,能够保持稳定的客户基础和销售业绩。

(3)在人力资源方面,江苏综创数码科技有限公司注重员工的培养和发展。公司设有专门

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