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学生劳务合同5篇
篇1
甲方(用人单位):_________
乙方(劳动者):_________
根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规,经甲乙双方协商一致,同意签订本劳务合同。
一、合同期限
本合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
二、工作内容
乙方同意在甲方_________岗位工作,具体职责:_________。
三、劳动时间
甲方安排乙方每日工作时间不超过8小时,每周工作不超过40小时。甲方因工作需要,经与乙方协商后可以延长工作时间,但不得超过3小时/日,并支付加班费。
四、劳动报酬
甲方每月支付乙方劳动报酬_________元(含个人所得税),每月_________日为发薪日。乙方因工作需要加班的,甲方按国家规定支付加班费。
五、社会保险和福利待遇
甲方为乙方办理养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,甲方按照国家规定缴纳社会保险费。乙方因病、工伤、致残、死亡等相关保险赔付按照国家规定执行。甲方为乙方提供以下福利待遇:_________。
六、劳动保护和劳动条件
甲方根据国家法律和本市的有关规定,为乙方提供安全卫生的劳动条件,发给乙方必要的劳动保护用品。乙方在劳动过程中应严格遵守劳动安全卫生规定,爱护甲方的财产,遵守职业道德。甲方不提供食宿。
七、合同解除与终止
(一)有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
1.乙方在试用期内被证明不符合录用条件的;
2.乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;
3.乙方严重失职、营私舞弊给甲方利益造成重大损害的;
4.乙方同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作任务造成严重影响,或者经甲方提出,拒不改正的;
5.乙方被依法追究刑事责任的。
(二)有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:
1.甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;
2.甲方未按照本合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的;
3.因工致残被鉴定为五级至十级伤残的,经双方协商一致,可解除本合同。
八、特别规定
乙方在合同期内及解除合同后________年内,不得从事与甲方有直接业务关系的业务或者有损于甲方利益的活动。在竞业限制期间,甲方按月给予乙方经济补偿,标准为_________元/月。如果甲方未给予经济补偿或补偿标准低于本市最低工资标准的,视为放弃竞业限制条款。如果乙方违反竞业限制条款,需承担相应的法律责任。
九、双方协商一致约定的其他内容:_________。
十、本合同未尽事宜,按照现行法律法规执行。本合同一式三份,甲乙双方各执一份,鉴证机关保留一份。本合同自双方签字盖章之日起生效。
甲方(盖章):_________乙方(签字):_________鉴证机关(盖章):_________鉴证机关地址:_________联系电话:_________邮编:_________法定代表人或委托代理人(签字):_________XXXX年XX月XX日
篇2
甲方(用人单位):_________
乙方(劳务人员):_________
根据《中华人民共和国合同法》及_________有关规定,经甲乙双方平等协商一致,同意订立本劳务合同,共同遵守本合同所列条款。
一、合同期限
第一条:本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止,其中试用期为_________天。
二、工作内容和工作地点
第二条:乙方同意根据甲方工作需要,从事_________岗位工作。在试用期满并合格后,将按照甲方的工作安排从事_________工作。乙方的工作地点为甲方的办公地点。
三、工作时间和休息休假
第三条:甲方根据乙方的工作岗位性质,安排乙方的工作时间,并严格执行国家关于工作时间的规定。甲方安排乙方加班的,应符合法律、法规的规定,并给予相应的报酬或补偿。乙方在试用期内,每周工作_________天,每天工作_________小时。试用期满后,每周工作_________天,每天工作_________小时。甲方应保证乙方每周至少休息一天。
四、劳动报酬
第四条:甲方按月以货币形式支付乙方工资,试用期满后每月工资为_________元。甲方应支付乙方的其他报酬包括:_________。
五、社会保险和福利
第五条:甲方应按国家和地方有关社会保险的法律、法规为乙方缴纳社会
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