建筑工地管理人员聘用合同协议书定稿版8篇.docx

建筑工地管理人员聘用合同协议书定稿版8篇

篇1

甲方（聘用方）：_________

乙方（受聘方）：_________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本建筑工地管理人员聘用合同协议书。

一、协议内容

1.聘用岗位：甲方聘请乙方担任建筑工地管理人员，具体职位为项目经理。

2.聘用期限：本协议自签订之日起生效，有效期为三年。协议期满，双方协商一致可以续签。

3.薪酬待遇：乙方在聘用期间的薪酬待遇为年薪_________元，包含基本工资和绩效工资。具体发放方式由甲方根据企业规定执行。

4.社保福利：甲方将为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。同时，乙方享受甲方规定的其他福利待遇。

5.工作职责：乙方在聘用期间的主要工作职责包括：

（1）负责建筑工地的全面管理，确保项目按照合同条款顺利进行；

（2）负责协调与设计、施工、监理等单位的沟通，确保项目各方有效配合；

（3）负责项目的质量控制、进度控制和成本控制，确保项目经济效益最大化；

（4）负责解决项目过程中出现的问题和纠纷，确保项目顺利进行。

6.工作地点：乙方的工作地点为甲方指定的建筑工地，如需调整，需经双方协商同意。

7.违约责任：甲乙双方应严格遵守本协议的约定，如一方违约，需承担相应的违约责任。具体违约责任根据违约情况由双方协商确定。

二、协议生效与终止

1.协议生效：本协议自甲乙双方签字或盖章之日起生效。

2.协议终止：本协议可以因以下原因而终止：

（1）双方协商一致解除协议；

（2）乙方在聘用期间因个人原因提出辞职；

（3）甲方因不可抗力原因无法继续经营或管理项目；

（4）乙方在聘用期间存在严重违纪或违法行为，甲方有权解除协议。

三、争议解决

1.争议解决方式：甲乙双方在本协议履行过程中发生争议，应首先通过协商方式解决。协商不成的，可以通过仲裁或诉讼方式解决。具体仲裁机构或法院由双方协商确定。

2.争议解决条款：在争议解决过程中，双方应遵守相关法律法规和仲裁机构或法院的规定，确保争议解决程序的合法性和有效性。同时，双方应积极配合仲裁机构或法院的调查和调解工作，以便尽快解决争议。

四、其他条款

1.保密条款：甲乙双方应对本协议的内容以及双方在协议履行过程中获知的对方商业秘密和技术秘密保密。未经对方书面同意，任何一方不得向第三方泄露相关保密信息。否则，需承担相应的法律责任。

2.附属条款：本协议的附属条款包括但不限于以下内容：乙方的学历证明、工作经验证明、身份证复印件等；甲方的企业营业执照、税务登记证等；双方协商确定的其他与本协议相关的附属文件。这些附属条款是本协议的重要组成部分，双方应认真履行。

3.协议修改与补充：本协议在履行过程中如需修改或补充任何条款，应由甲乙双方协商一致后进行修改或补充。修改或补充后的协议内容应遵守相关法律法规的规定，并确保双方的权益得到保障。修改或补充后的协议应具有与本协议相同的法律效力。

五、签字确认

本协议经甲乙双方签字或盖章确认后生效。协议一式两份，甲乙双方各执一份。具有同等法律效力。

甲方（聘用方）：_________（签字/盖章）

日期：_________年_________月_________日

联系方式：_________

地址：_________

乙方（受聘方）：_________（签字/盖章）

日期：_________年_________月_________日

联系方式：_________

地址：_________

篇2

甲方（聘用方）：[公司名称]

乙方（受聘方）：[个人姓名]

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本建筑工地管理人员聘用合同协议书。

一、协议内容

1.聘用岗位：甲方聘用乙方为建筑工地管理人员，负责工地现场的日常管理工作。

2.聘用期限：本协议自[协议生效日期]起至[协议终止日期]止。

3.工资待遇：乙方在聘用期间的工资为[具体金额]，支付方式[支付方式]，支付时间[支付时间]。

4.岗位职责：乙方在聘用期间应当履行以下岗位职责：

（1）负责工地现场的日常管理工作，确保工地秩序井然有序；

（2）监督施工过程中的安全操作，防止安全事故的发生；

（3）协调各施工班组之间的工作，确保施工