- 1、本文档共18页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
程中
德勤中国智慧运营领导合伙人;目录;从技术趋势看:数字化技术的发展将更深层次地促进企业的变革和转型;而那些曾经被认为传统企业难以触及的技术即将变为正常选择!;从企业实践看:众多企业越来越重视数字化转型,数字化助力企业构建新商业模式,带来企业价值和估值的乘数效应!;传统企业与数字化企业在战略、运营及衡量指标等多个层面存在着显著的差别。传统企业必须基于自身特点,借鉴数字化企业的领先实践,才能有效推动转型;从社会环境看:数字经济代表着一种高科技,代表着一种经济新生力量和先进生产力,是大变局下的可持续发展新动能,是社会和科技进步的必然趋势,它的优势和价值是显而易见和不可估量的;目录;德勤对数字化转型及落地关键成功要素的理解;德勤方法:从数字化能力和数字化转型两大层次进行;国企的数字化转型从三大方面、一套体系的维度进行;企业数字化的核心是利用新技术,围绕客户体验,着眼行业生态、创新业务模式、发掘新的价值并实现运营优化;为实现数字化转型,企业需重点关注四方面要素;目录;成熟度评估:德勤提供了一套相对完整的数字化能力成熟度评估方法(DMM),帮助企业鉴别数字化能力;评估案例:对零售企业数字化能力现状的全面扫描和终端,从而识别未来数字化提升方向和机会;目录;案例1:某国有大型国企强化集团总部能力建设,发挥集团“引领、管控、协同、服务”的功能,优化集团管控模式,满足“多业态、多层级、多股权模式”的管控需求;案例2:某大型电信运营商,经过多年建设,数字化转型已进入“从ERP到大ERP,从管理能力提升到全面价值提升”的新阶段;谢谢!
文档评论(0)