企业临时员工用工合同8篇.docx

企业临时员工用工合同8篇

篇1

甲方（用人单位）：_________________________

注册地址：_________________________

法定代表人：_________________________

乙方（员工）：_________________________

住址：_________________________

身份证号码：_________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关的法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方因业务需要临时用工的事宜，经过友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

本合同期限自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

二、工作内容和工作地点

乙方同意在甲方指定的地点从事__________工作。乙方应按时、按质、按量完成甲方安排的工作。

三、工作时间和休息休假

根据甲方业务需要，乙方的工作时间将可能超出标准工作时间，具体安排由甲乙双方协商确定。乙方享有国家规定的法定节假日休息的权利。

四、劳动报酬

甲方按照按劳分配的原则，根据乙方岗位和工作表现，确定乙方的工资标准为_____元/小时。甲方每月定期支付工资给乙方。

五、社会保险和福利

甲方根据国家和地方的相关法律法规为乙方缴纳社会保险费用。乙方享受甲方规定的员工福利。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品，保障乙方在有毒有害环境中的安全和健康。乙方应遵守甲方的安全操作规程。

七、劳动纪律和规章制度

甲乙双方应严格遵守国家的各项法律法规和政策，遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。乙方违反规定的，甲方有权按照相关规定进行处理。

八、合同的变更、解除和终止

本合同在双方协商一致的情况下可以变更。一方违反合同约定，另一方有权解除合同。合同期满或双方协商一致可以终止合同。

九、违约责任

如甲乙双方任何一方违反本合同约定，应承担违约责任，包括但不限于赔偿对方损失。

十、争议解决方式

对于因执行本合同而引起的任何争议，双方应通过友好协商解决。协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十一、其他约定事项

（在此添加其他需要约定的具体事项）

十二、附则

（一）本合同未尽事宜，按照国家法律法规和相关政策执行。

（二）本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

（三）本合同自双方签字或盖章之日起生效。

甲方（用人单位）：_________________________（盖章）

法定代表人：_________________________（签字）

乙方（员工）：_________________________（签字）

日期：_____年_____月_____日

篇2

甲方（用人单位）：____________________

注册地址：__________________________

乙方（员工）：______________________

住址：______________________________

身份证号码：________________________

鉴于甲方需要雇佣临时员工从事__________工作，乙方愿意在甲方指定的时间和地点提供劳务，双方根据平等、自愿的原则，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.合同期满，如双方继续合作，应重新签订合同。

二、工作内容和地点

1.乙方应在甲方指定的地点从事__________工作。

2.乙方必须按照甲方的要求完成指派的工作任务。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行。

2.乙方享有国家法定节日休息的权利。具体休息时间和方式由甲方根据工作需要安排。

四、劳动报酬和福利待遇

1.乙方的基本工资为______元/月，甲方按月支付。

2.乙方享有与正式员工相等的加班工资、绩效奖金等福利待遇。具体标准按照甲方的规定执行。

3.甲方根据国家法律法规和当地政策为乙方缴纳社会保险费用。

五、劳动保护和劳动条件

1.甲方应提供符合国家安全卫生标准的劳动环境。

2.乙方应严格遵守甲方的安全卫生规定和操作规程。

3.乙方有权拒绝执行甲方违法或危害人身安全的工作指令。

六、劳动纪律和