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2025年4s店试用期合同6篇

篇1

汽车经销商试用期劳动合同

甲方：[甲方公司名称]（以下简称“甲方”）

地址：[甲方公司地址]

法定代表人：[甲方法人姓名]

联系电话：[甲方法人联系电话]

乙方：[乙方姓名]（以下简称“乙方”）

身份证号码：[乙方身份证号码]

联系电话：[乙方联系电话]

通讯地址：[乙方住址]

电子邮箱：[乙方邮箱地址]

根据中华人民共和国相关劳动法律法规的规定，双方本着平等自愿、协商一致的原则，为确立乙方与甲方试用期劳动关系的合法建立及共同促进公司的健康发展订立本劳动合同。经甲乙双方友好协商，签订以下条款以确立双方的劳动关系，并明确双方的权利和义务。本试用期劳动合同条款适用于在甲方试用期间的员工。本合同旨在明确双方关于试用期工作的职责、权利及义务等事项。以下为双方协商一致后达成的具体条款：

第一章试用期及工作内容

第一条试用期期限

试用期自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。如乙方通过试用期考核合格成为正式员工，本合同自动生效至双方约定的合同终止时间。试用期为XX个月。本合同的签订不代表对试用期长短的改变，需符合法律法规相关规定。如遇国家相关法律法规变更调整试用期的长短，则按新的法律法规执行。

第二条工作内容及工作地点

乙方在试用期内担任的职位为：[职位名称]，工作地点为甲方的经营场所。乙方应遵守甲方的规章制度，履行岗位职责，服从上级工作安排。

第三条工作纪律

乙方需遵守国家的法律、法规和政策等规定，同时必须严格遵守甲方的各项规章制度、劳动纪律等，履行员工职责，服从领导安排。如因乙方违反相关纪律或规定造成损失的，甲方有权依法追究其责任。

第四条培训与考核

甲方将对乙方进行必要的岗前培训及试用期考核，根据考核成绩及公司综合评定决定是否录用乙方成为正式员工。如乙方在试用期内表现优异可提前结束试用期并转为正式员工；若表现不佳或考核结果不合格，甲方有权解除本合同并不再另行通知乙方。

第二章劳动报酬及福利待遇

第五条劳动报酬

篇2

汽车经销商试用期劳动合同

甲方：[甲方公司名称]（以下简称“甲方”）

地址：[甲方公司地址]

法定代表人：[甲方法人姓名]

联系方式：[甲方法人联系方式]

乙方：[乙方姓名]（以下简称“乙方”）

身份证号码：[乙方身份证号码]

户籍所在地：[乙方户籍所在地地址]

现居住地：[乙方现居住地地址]

联系方式：[乙方联系方式]

紧急联系人及联系方式：[乙方紧急联系人姓名及联系方式]

鉴于甲方拟聘用乙方从事其旗下汽车经销商（即4S店）的岗位工作，双方经友好协商，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，自愿达成以下劳动合同条款，以明确双方的权利义务关系。

一、工作内容与地点

乙方试用期工作岗位为XXX，工作内容包括（但不限于）客户接待、销售车辆及相关售后服务工作等。工作地点在甲方的XXX4S店。

二、试用期与期限

本合同为试用期合同，试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。试用期满后，根据双方意愿和实际情况决定是否签订正式劳动合同。

三、工作时间与薪酬制度

1.工作时间：按照甲方规定的工作时间制度执行，即每周工作五天，每天八小时工作制。加班、调休等按国家相关规定执行。

2.薪酬待遇：乙方的薪资待遇按甲方的薪酬制度执行，并根据其工作表现予以调整或提升。具体薪资标准将在入职时由双方另行约定。

3.福利：乙方享有国家规定的各项福利待遇及甲方规定的员工福利。

四、岗位职责与要求

乙方应履行以下岗位职责：遵守国家法律法规和甲方的规章制度；按照甲方要求完成销售业绩；提供优质客户服务等。具体要求按照甲方规定执行。

五、保密义务与竞业限制

乙方在试用期内及转正后均应承担保密义务，不得泄露甲方商业秘密及其他机密信息。乙方离职后的一定期限内（一般为两年），未经甲方同意，不得在与甲方业务相关的单位从事同类业务。否则应承担违约责任。具体条款详见保密协议和竞业限制协议。

六、劳动纪律与考核

乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，接受甲方的考核与管理。考核不合格的，甲方有权解除本合同。具体考核标准与办法按甲方规定执行。

七、违约责任与合同解除

双方应严格遵守本合同的各项条款，如一方违约，应承担相应的违约责任。合同解除应符合法律法规的规定和本合同的约定。具体条款详见违约责任与合同解除条款。

八、其他约定