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带薪培训签劳动合同7篇

篇1

甲方（用人单位）：_________________________

地址：_________________________

联系方式：_________________________

乙方（员工）：_________________________

地址：_________________________

联系方式：_________________________

鉴于甲方需要雇佣乙方从事相关工作，并为乙方提供带薪培训机会，甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方的劳动合同及培训事宜达成如下协议：

一、劳动合同基本信息

1.合同签订日期：_______年____月___日

2.合同生效日期：_______年____月___日

3.合同结束日期：_______年____月___日

4.工作地点：_________________________

5.职位名称：_________________________

6.工资及福利待遇：_________________________

二、工作内容及要求

1.乙方应按照甲方的要求，履行本职工作的职责，并按时、按质、按量完成甲方规定的工作任务。

2.甲方为乙方提供必要的培训和支持，帮助乙方提升专业技能和工作能力。

三、培训安排及待遇

1.甲方将对乙方进行必要的岗前培训、在职培训和专项技术培训。具体培训内容、时间和方式由双方另行商定。

2.培训期间，乙方享有正常的工资待遇，包括但不限于基本工资、奖金和福利等。

3.乙方应珍惜培训机会，努力学习，掌握相关知识和技能。培训结束后，乙方需按照甲方的要求履行相应的工作职责。

四、保密义务及违约责任

1.乙方在任职期间及离职后，均应遵守甲方的保密规定，对甲方的商业机密、技术秘密和其他保密信息承担保密义务。

2.若乙方违反保密义务，应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。

3.乙方在任职期间，不得擅自解除本合同，如有违约行为，应承担相应的违约责任。

五、其他条款

1.甲乙双方应遵守国家的法律法规和甲方的规章制度，遵守劳动纪律和职业道德。

2.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。经双方协商一致，可以签订补充协议，补充协议与本合同具有同等效力。

3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字或盖章之日起生效。

甲方（用人单位）：_________________________（签字/盖章）

乙方（员工）：_________________________（签字/盖章）

日期：_______年____月___日

篇2

劳动合同书

甲方（用人单位）：____________________公司

地址：___________________________________

法定代表人：___________________________

联系电话：_____________________________

乙方（员工）：_________________________

住址：___________________________________

联系电话：_____________________________

鉴于甲方为提高员工素质及专业技能，同意对乙方进行带薪培训，双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，自愿平等地协商一致，签订本合同，以明确双方的权利义务关系。

一、劳动合同期限

第一条：本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。培训期限为合同签订之日起计算的前____个月。

二、工作内容和工作地点

第二条：乙方在培训期间及培训后的工作岗位为_______________，工作地点为甲方公司所在地。

三、薪资待遇与福利

第三条：乙方在培训期间享有薪资待遇，具体按照甲方公司现行薪酬制度执行。培训期间的工资不低于当地最低工资标准。

第四条：乙方完成培训后，根据工作表现及考核情况，甲方将给予相应的奖金或其他福利待遇。

第五条：除约定的薪资待遇外，乙方享有与其他员工相同的福利待遇。

四、培训安排与费用承担

第六条：甲方负责安排乙方参加专业培训，并提供必要的培训条件。

第七条：培训期间，乙方应服从甲方的管理，遵守培训纪律，努力学