- 1、本文档共9页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
安康杯知识竞赛—题库
选择题
1.新《安全生产法》规定,特种作业人员必须经专门的安全技术培训并考核合格,取得()后,方可上岗作业。
A.特种作业操作资格证书
B.培训合格证书
C.相应资格
D.特种作业操作证书
答案:C。解析:新《安全生产法》第三十条规定,特种作业人员必须经专门的安全技术培训并考核合格,取得相应资格,方可上岗作业。
2.以下哪种不属于工伤认定的情形()。
A.在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的
B.工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的
C.在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的
D.员工在下班途中自己不小心摔倒受伤
答案:D。解析:《工伤保险条例》第十四条规定了应当认定为工伤的情形,A、B选项属于;第十五条规定了视同工伤的情形,C选项属于;在下班途中自己不小心摔倒受伤不属于工伤认定的范围。
3.安全色中,()表示禁止、停止、危险以及消防设备的意思。
A.红色
B.蓝色
C.黄色
D.绿色
答案:A。解析:安全色中红色表示禁止、停止、危险以及消防设备的意思;蓝色表示指令,必须遵守的规定;黄色表示警告、注意;绿色表示通行、安全和提供信息。
4.生产经营单位应当建立健全生产安全事故隐患排查治理制度,采取技术、(),及时发现并消除事故隐患。
A.应急措施
B.救援措施
C.管理措施
D.应急预案
答案:C。解析:《安全生产法》第四十一条规定,生产经营单位应当建立健全生产安全事故隐患排查治理制度,采取技术、管理措施,及时发现并消除事故隐患。
填空题
1.我国安全生产方针是“安全第一、(预防为主)、综合治理”。
答案:预防为主。解析:“安全第一、预防为主、综合治理”是我国安全生产工作长期坚持的基本方针,“安全第一”要求在生产经营活动中始终把安全放在首位;“预防为主”强调通过采取预防措施消除事故隐患;“综合治理”则是运用多种手段进行全面管理。
2.从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权停止作业或者在采取可能的(应急措施)后撤离作业场所。
答案:应急措施。解析:这是《安全生产法》赋予从业人员的紧急避险权,当遇到直接危及人身安全的紧急情况时,从业人员可以先采取必要的应急措施以保障自身安全后再撤离。
3.消防安全重点单位应当进行(每日)防火巡查,并确定巡查的人员、内容、部位和频次。
答案:每日。解析:根据《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》,消防安全重点单位应当进行每日防火巡查,以便及时发现和消除火灾隐患。
4.安全带的正确挂扣方法是(高挂低用)。
答案:高挂低用。解析:高挂低用是指将安全带挂在高处,人在低处作业,这样在发生坠落时,实际冲击距离减小,对人体的伤害也会降低。
判断题
1.生产经营单位可以以货币形式或其他物品代替应提供的劳动防护用品。(×)
答案:错误。解析:《安全生产法》规定,生产经营单位必须为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品,并监督、教育从业人员按照使用规则佩戴、使用,不得以货币或者其他物品替代应当按规定配备的劳动防护用品。
2.企业发生安全事故后,事故现场有关人员应当立即报告本单位负责人。(√)
答案:正确。解析:《生产安全事故报告和调查处理条例》规定,事故发生后,事故现场有关人员应当立即向本单位负责人报告;单位负责人接到报告后,应当于1小时内向事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。
3.只要有了安全操作规程,就可以不进行安全教育培训。(×)
答案:错误。解析:安全操作规程是规范作业行为的准则,但进行安全教育培训可以让员工更好地理解和遵守操作规程,提高安全意识和技能,两者缺一不可。
4.对重大危险源可以不登记建档。(×)
答案:错误。解析:《安全生产法》规定,生产经营单位对重大危险源应当登记建档,进行定期检测、评估、监控,并制定应急预案,告知从业人员和相关人员在紧急情况下应当采取的应急措施。
解答题
1.简述安全生产检查的主要内容。
答案:安全生产检查的主要内容包括:
查思想:检查企业各级管理人员和员工对安全生产的认识和重视程度,是否牢固树立“安全第一”的思想。
查制度:检查企业安全生产规章制度是否健全、完善,是否符合国家法律法规和标准要求,以及制度的执行情况。
查管理:检查企业安全生产管理机构的设置、人员配备是否合理,安全生产责任制是否落实,安全管理工作是否到位。
查隐患:检查生产现场的设备、设施、环境等是否存在安全隐患,如设备是否正常运行、防护装置是否齐全有效、作业环境是否符合安全要求等。
查事故处理:检查企
文档评论(0)