郴州劳动合同——保安员工协议.docx

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

郴州劳动合同——保安员工协议

甲方（雇主）：

甲方名称：______

甲方地址：______

甲方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

乙方（员工）：

乙方名称：______

乙方地址：______

乙方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

一、工作内容与职责

1.工作岗位

乙方同意担任甲方保安员，负责甲方指定区域的安全保卫工作。

2.工作职责

a.负责巡逻、监控，确保甲方财产和人员安全；

b.及时处理突发事件，协助维护现场秩序；

c.配合甲方进行安全检查，发现安全隐患及时报告；

d.完成甲方交办的其他相关工作。

二、工作时间与待遇

1.工作时间

乙方每周工作时间为______小时，具体工作时间由甲方根据实际情况安排。

2.工资待遇

乙方月工资为______元，按月支付。甲方将依法为乙方缴纳社会保险。

三、合同期限与解除

1.合同期限

本合同期限为______个月，自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.合同解除

a.任何一方违反本合同约定，另一方有权解除合同；

b.乙方因个人原因提出解除合同，需提前______天书面通知甲方；

c.甲方因工作需要调整乙方工作岗位，乙方有权拒绝，并有权解除合同。

四、其他事项

1.保密条款

乙方在任职期间及离职后，应保守甲方的商业秘密，不得泄露给任何第三方。

2.争议解决

双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

五、双方权利与义务

1.甲方权利与义务

权利：

有权对乙方的工作表现进行考核，并根据考核结果进行奖惩。

有权根据工作需要调整乙方的工作岗位或职责。

义务：

为乙方提供安全的工作环境，确保乙方的人身安全。

按照国家规定支付乙方工资，并按时足额发放。

2.乙方权利与义务

权利：

有权获得与工作相关的培训和晋升机会。

有权依法享受休假、社会保险等福利待遇。

义务：

严格遵守国家法律法规和甲方规章制度。

认真履行工作职责，完成工作任务。

六、工作考核与奖惩

1.考核方式

甲方将定期对乙方的工作进行考核，考核内容包括工作质量、工作效率、工作态度等。

2.奖惩措施

对于工作表现优秀的乙方，甲方将给予奖励；对于工作表现不佳或违反规章制度的乙方，甲方将进行相应的处罚。

七、工资支付与福利

1.工资支付

乙方工资按月支付，具体支付日期由双方另行约定。

2.福利待遇

甲方将为乙方提供国家规定的福利待遇，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

八、合同解除与终止

1.合同解除

a.乙方因个人原因提出解除合同，需提前______天书面通知甲方；

b.甲方因乙方严重违反工作纪律或合同约定，有权立即解除合同；

c.因不可抗力导致合同无法履行时，双方均可解除合同。

2.合同终止

合同期满后，如双方无异议，合同自动终止。

九、合同的变更与解除

1.变更

本劳动合同的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本劳动合同的组成部分，具有与本劳动合同同等的法律效力。

2.解除

除本劳动合同约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本劳动合同。

若一方出现严重违反劳动纪律或劳动合同约定，另一方有权解除本劳动合同，并要求违约方承担相应的违约责任。

十、不可抗力

1.定义

本劳动合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。

2.责任免除

在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行劳动合同义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。

如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决劳动合同的履行问题，如变更劳动合同内容或解除劳动合同等。

十一、争议解决

1.协商

本劳动合同履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。

2.诉讼

若协商不成，双方同意将争议提交劳动合同签订地的人民法院进行诉讼解决。

十二、保密条款

1.保密内容

双方应对在劳动合同履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密以及其他机密信息（包括但不限于工作内容、个人信息等）