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2025-03-30 发布于四川
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妇联终工作总结工作计划.pptx

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妇联终工作总结工作计划

CONTENCT

引言

过去一年工作总结

未来一年工作计划

重点工作推进方案

资源保障与措施

风险评估与应对方案

总结与展望

引言

提高妇女地位

促进性别平等

响应国家政策

妇联工作旨在提升妇女在社会、经济、政治等各个领域的地位和权益。

通过倡导和实践，推动性别平等观念深入人心，消除性别歧视。

紧密围绕国家关于妇女和儿童发展的政策法规，制定和实施相应工作计划。

80%

100%

回顾过去一段时间内妇联在各个领域取得的主要成果和进步。

剖析当前妇联工作面临的主要问题和挑战，为制定下一步工作计划提供参考。

展望未来，明确妇联工作的目标、任务和重点发展方向。

工作成果总结

问题与挑战分析

未来发展规划

过去一年工作总结

组织开展各类妇女活动

维护妇女权益

推进妇女创业就业

加强妇联自身建设

开展职业技能培训、创业扶持等活动，帮助妇女提高就业能力和致富本领。

积极宣传妇女权益保障法律法规，为妇女提供法律咨询和援助服务，推动解决妇女面临的实际问题。

包括庆祝节日、纪念活动、文化交流等，丰富妇女群众的精神文化生活。

完善组织机构、加强队伍建设、提高工作效能，推动妇联工作创新发展。

成功举办多场大型活动

有效维护妇女权益

妇女创业就业取得显著成效

妇联组织凝聚力和影响力不断增强

如“三八”国际妇女节庆祝活动、母亲节感恩活动等，吸引了广大妇女群众的积极参与。

通过法律援助、心理疏导等方式，为妇女提供了及时有效的帮助，得到了社会各界的广泛认可。

通过培训、扶持等措施，帮助一批妇女实现了创业梦想和就业愿望，提高了她们的经济地位和社会地位。

各级妇联组织积极开展工作，形成了上下联动、齐抓共管的工作格局，推动了妇女事业的持续发展。

部分基层妇联组织工作力量薄弱，难以覆盖到所有妇女群众，导致部分妇女无法享受到应有的服务。

工作覆盖面不够广泛

在服务妇女群众的过程中，有时过于注重形式而忽略了实效，服务方式单一、缺乏创新，不能满足妇女多元化的需求。

服务方式单一

在推进妇女事业发展的过程中，未能充分发挥各方资源的作用，导致资源浪费和效率低下。

资源整合不足

部分妇联干部素质和能力有待提高，不能很好地适应新形势下的工作要求，影响了妇联组织的整体形象和工作效能。

自身建设有待加强

未来一年工作计划

坚持以妇女为中心，服务大局，发挥妇联组织优势，推动男女平等和妇女全面发展。

深化妇联组织改革，创新工作机制，提高服务妇女的能力和水平。

拓展妇联工作领域，加强与相关部门的协作配合，形成工作合力。

加强妇女思想政治引领，组织开展各类宣传教育活动，提高妇女综合素质。

推进妇女创业就业工作，搭建平台，提供服务，促进妇女经济独立和自我发展。

维护妇女儿童合法权益，加强源头参与，推动相关法律法规的制定和实施。

深化家庭文明建设工作，开展家庭教育指导服务，推动形成社会主义家庭文明新风尚。

提高妇联组织的影响力和凝聚力，增强服务妇女的能力和效果。

重点工作推进方案

深入开展普法宣传教育，提高妇女法律意识和维权能力。

加强妇女权益保护机制建设，完善妇女维权服务网络。

加大反家庭暴力工作力度，切实维护妇女的人身权利和婚姻家庭权益。

关注妇女在劳动就业、社会保障等领域的权益，推动解决性别歧视和同工不同酬等问题。

深入开展家庭文明建设宣传教育活动，弘扬家庭美德和良好家风。

推进家庭教育指导服务，提升家长育儿能力和家庭教育水平。

加强家庭亲子关系建设，促进家庭和睦与亲子沟通。

开展家庭环保和节能减排活动，倡导绿色低碳生活方式。

加强妇女创业就业政策宣传，鼓励妇女积极参与经济社会发展。

提供创业就业指导和技能培训，提高妇女的就业竞争力和创业能力。

搭建妇女创业就业服务平台，为妇女提供就业信息、职业介绍等服务。

关注农村妇女和贫困妇女的就业问题，推动实施针对性的帮扶措施。

加强妇联组织建设，完善组织架构和工作制度。

推进妇联信息化建设，提高工作效率和服务水平。

提高妇联干部队伍的素质和能力，加强培训和学习交流。

加强与社会各界的联系和合作，扩大妇联工作的影响力和凝聚力。

资源保障与措施

建立专业团队

培训与提升

志愿者队伍建设

定期开展妇联干部和志愿者的培训，提升其专业素养和服务能力，确保工作的高效推进。

积极招募和培养志愿者，建立稳定的志愿者队伍，为妇联工作提供人力支持。

组建具备丰富经验和专业知识的团队，包括妇女工作专家、心理咨询师、法律顾问等，为妇联工作提

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