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企业之间劳务合同范本.docxVIP

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企业之间劳务合同范本

第一篇范文:合同编号:__________

甲方(用人单位)名称:____________________

地址:____________________

法定代表人:____________________

乙方(劳动者)姓名:____________________

性别:____________________

身份证号码:____________________

住址:____________________

一、合同签订依据

1.《中华人民共和国劳动合同法》

2.《中华人民共和国劳动法》

3.甲方与乙方双方协商一致

二、合同期限

1.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,期限为____年。

2.合同期满前____个月,甲方应提前通知乙方是否续签。

三、工作内容

1.乙方同意在甲方单位从事以下工作:____________________

2.乙方应按照甲方的工作要求,完成工作任务。

四、工作地点

乙方的工作地点为:____________________

五、工作时间及休息休假

1.乙方实行标准工作时间,每周工作____天,每天工作____小时。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、产假、丧假、年休假等。

3.乙方在法定工作时间内完成工作任务的,甲方应保证乙方享有休息休假的权利。

六、劳动报酬

1.乙方工资按照甲方规定的工资制度执行,具体工资标准为:____________________

2.甲方每月____日支付乙方工资,如遇国家法定节假日或休息日,工资支付时间顺延至下一个工作日。

3.甲方按照国家规定缴纳社会保险费,乙方个人应缴纳的社会保险费从工资中代扣代缴。

七、社会保险和福利待遇

1.甲方依法为乙方缴纳以下社会保险:____________________

2.甲方依法为乙方提供以下福利待遇:____________________

八、合同解除与终止

1.乙方在合同期内提出解除劳动合同的,应提前____个月向甲方提出书面申请。

2.甲方在以下情形下可以解除劳动合同:

(1)乙方严重违反甲方规章制度;

(2)乙方严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害;

(3)乙方患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作;

(4)乙方劳动合同期满,经双方协商一致,决定不再续签。

3.甲方在以下情形下可以终止劳动合同:

(1)乙方劳动合同期满,经双方协商一致,决定不再续签;

(2)乙方因故不能继续履行劳动合同;

(3)甲方因生产经营需要调整工作岗位,乙方不能适应,经双方协商一致,决定终止劳动合同。

九、保密条款

1.乙方在任职期间及离职后,应保守甲方的商业秘密,不得泄露甲方的技术秘密、经营信息等。

2.乙方违反保密条款,给甲方造成损失的,应承担相应的法律责任。

十、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先协商解决。

2.协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十一、其他约定

1.本合同未尽事宜,由双方另行协商解决。

2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

附件:

1.甲方营业执照副本复印件

2.乙方身份证复印件

3.社会保险缴纳证明

4.其他相关证明文件

甲方(盖章):____________________

乙方(签字):____________________

签订日期:____________________

第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导

合同编号:__________

甲方(用人单位)名称:____________________

地址:____________________

法定代表人:____________________

乙方(劳动者)姓名:____________________

性别:____________________

身份证号码:____________________

住址:____________________

丙方(第三方主体)名称:____________________

地址:____________________

法定代表人:____________________

一、合同签订依据

1.《中华人民共和国劳动合同法》

2.《中华人民共和国劳动法》

3.甲方与乙方双方协商一致

4.丙方作为第三方主体参与合同,提供相关服务。

二、合同期限

1.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,期限为____年。

2.合同期满前____个月,甲方应提前通知乙方是否续签。

三、工作内容

1.乙方同意在甲方单位从事以下工作:____________________

2.乙方应按照甲方的工作要求,完成工作任务。

3.

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