2024薪资协议书——养老服务业护理人员模板3篇.docxVIP

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甲方：XXX

乙方：XXX

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2024薪资协议书——养老服务业护理人员模板

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1护理人员基本信息

1.2用人单位基本信息

2.薪资结构及计算方法

2.1基本工资

2.2岗位工资

2.3绩效工资

2.4奖金及补贴

2.5社会保险及公积金

3.工作时间及休息

3.1工作时间

3.2休息时间

3.3加班规定

4.工资支付及发放

4.1工资支付方式

4.2工资发放时间

4.3工资发放地点

5.社会保险及公积金缴纳

5.1社会保险缴纳比例

5.2公积金缴纳比例

5.3缴纳基数

5.4缴纳时间

6.福利待遇

6.1休假规定

6.2假期工资

6.3丧假、产假、婚假等规定

6.4其他福利待遇

7.考勤及请假制度

7.1考勤规定

7.2请假制度

7.3违规处理

8.护理人员职责

8.1工作职责

8.2技能要求

8.3职业道德

9.护理人员培训及考核

9.1培训内容

9.2考核方式

9.3考核结果

10.违约责任

10.1护理人员违约责任

10.2用人单位违约责任

11.争议解决

11.1争议解决方式

11.2争议解决机构

12.合同生效及终止

12.1合同生效条件

12.2合同终止条件

12.3合同解除

13.合同附件

13.1附件一：岗位说明书

13.2附件二：社会保险及公积金缴纳明细

13.3附件三：福利待遇明细

14.其他约定事项

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1护理人员基本信息

1.1.1姓名

1.1.2性别

1.1.3身份证号码

1.1.4出生日期

1.1.5联系电话

1.1.6家庭住址

1.2用人单位基本信息

1.2.1名称

1.2.2法定代表人

1.2.3注册地址

1.2.4联系电话

1.2.5电子邮箱

2.薪资结构及计算方法

2.1基本工资

2.1.1基本工资数额

2.1.2基本工资支付周期

2.2岗位工资

2.2.1岗位工资数额

2.2.2岗位工资支付周期

2.3绩效工资

2.3.1绩效工资计算方法

2.3.2绩效工资支付周期

2.4奖金及补贴

2.4.1奖金种类及数额

2.4.2补贴种类及数额

2.5社会保险及公积金

2.5.1社会保险缴纳比例及基数

2.5.2公积金缴纳比例及基数

3.工作时间及休息

3.1工作时间

3.1.1工作时间制度

3.1.2工作时间安排

3.2休息时间

3.2.1周休日安排

3.2.2休息时间长度

3.3加班规定

3.3.1加班时间计算

3.3.2加班工资支付标准

4.工资支付及发放

4.1工资支付方式

4.1.1银行转账

4.1.2现金支付

4.2工资发放时间

4.2.1每月固定日期发放

4.2.2特殊情况下的工资发放

4.3工资发放地点

4.3.1用人单位财务部门

4.3.2特殊情况下的工资发放地点

5.社会保险及公积金缴纳

5.1社会保险缴纳比例

5.1.1养老保险缴纳比例

5.1.2医疗保险缴纳比例

5.1.3失业保险缴纳比例

5.1.4工伤保险缴纳比例

5.1.5生育保险缴纳比例

5.2公积金缴纳比例

5.2.1公积金缴纳比例

5.3缴纳基数

5.3.1缴纳基数计算方法

5.4缴纳时间

5.4.1每月固定日期缴纳

5.4.2特殊情况下的缴纳时间

6.福利待遇

6.1休假规定

6.1.1年假规定

6.1.2事假规定

6.1.3病假规定

6.2假期工资

6.2.1年假工资计算方法

6.2.2事假工资计算方法

6.2.3病假工资计算方法

6.3丧假、产假、婚假等规定

6.3.1丧假规定

6.3.2产假规定

6.3.3婚假规定

6.4其他福利待遇

6.4.1生日礼品

6.4.2节假日福利

6.4.3婚丧嫁娶慰问金

7.考勤及请假制度

7.1考勤规定

7.1.1考勤记录方式

7.1.2考勤考核标准

7.2请假制度

7.2.1请假类型

7.2.2请假流程

7.2.3请假审批权限

7.3违规处理

7.3.1违规情形

7.3.2违规处理措施

8.护理人员职责

8.1工作职责

8.1.1负责养老院老人的日常护理工作

8.1.2照顾老人的饮食起居

8.1.3定期为老人测量体温、血压等生命体征

8.1.4监督老人用药，确保用药安全

8.1.5参与老人的康复训练和活动组织

8.2技能要求