门店营业员聘用合同模板合同范例.docx

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

门店营业员聘用合同模板合同范例

甲方（聘用方）：

甲方名称：______

甲方地址：______

甲方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

乙方（被聘用方）：

乙方名称：______

乙方地址：______

乙方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

一、岗位职责

1.岗位名称与职责

乙方被聘用为甲方门店的营业员，主要职责包括但不限于商品陈列、顾客接待、销售咨询、售后服务等。

乙方应按照甲方的要求，确保门店的正常运营，提升顾客满意度和门店业绩。

2.工作时间与地点

乙方的工作时间为每日______小时，具体排班由甲方根据门店实际情况安排。

乙方的工作地点为甲方指定的门店。

二、薪酬待遇

1.薪酬结构

乙方的薪酬由基本工资、绩效奖金、加班费等组成。

基本工资为每月______元，绩效奖金根据业绩表现确定。

2.加班费

乙方加班按照国家相关规定支付加班费。

三、合同期限与试用期

1.合同期限

本合同期限为______个月，自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.试用期

本合同约定试用期______个月，自______年______月______日起至______年______月______日止。

四、合同解除与违约责任

1.合同解除

合同期满或任何一方提前解除合同时，应提前______天通知对方。

乙方在试用期内提前解除合同，需支付______天的工资作为违约金。

甲方因乙方严重违反劳动纪律或严重失职造成重大损失时，有权立即解除合同。

五、双方权利与义务

1.甲方权利与义务

权利：

有权对乙方的工作进行监督和考核，根据考核结果进行奖惩。

有权对乙方的工作进行调整和安排，以确保门店的正常运营。

义务：

为乙方提供必要的培训和指导，帮助乙方提高工作技能。

按照合同约定支付乙方薪酬，并保障乙方的合法权益。

2.乙方权利与义务

权利：

有权要求甲方提供必要的劳动条件和安全保障。

有权要求甲方按照合同约定提供工作时间和休息时间。

义务：

严格遵守甲方的工作规章制度，服从甲方的工作安排。

爱护门店的财产，不得私自使用或损坏。

六、合同解除与终止

1.合同解除

任何一方违反合同约定，另一方有权解除合同。

乙方在合同期内因个人原因提出解除合同，应提前______天书面通知甲方。

甲方在合同期内因特殊情况需要解除合同，应提前______天书面通知乙方，并按照规定支付经济补偿。

2.合同终止

合同期满且双方无异议的，合同自然终止。

七、争议解决

双方在履行合同过程中发生争议，应友好协商解决。

协商不成的，可以向合同签订地人民法院提起诉讼。

八、其他约定

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商签订补充协议。

2.本合同一式两份，双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

3.本合同未尽事宜，以中华人民共和国法律法规为准。

九、合同的变更与解除

1.变更

本合同的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本合同的组成部分，具有与本合同同等的法律效力。

2.解除

除本合同约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本合同。

若一方出现严重违反劳动纪律或严重失职行为，另一方有权解除合同，并要求违约方承担相应的违约责任。

十、不可抗力

1.定义

本合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。

2.责任免除

在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行合同义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。

如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决合同的履行问题，如变更合同内容或解除合同等。

十一、争议解决

1.协商

本合同履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。

2.诉讼

若协商不成，双方同意将争议提交合同签订地的人民法院进行诉讼解决。

十二、保密条款

1.保密内容

双方应对在合同履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密以及其他机密信息（包括但不限于客户信息、门店运营数据等）予以保密。

2.保密期限

保密期限自合同签订之日起至合同解除或终止后______年（具体时长）止。

十三、合同生效与有效期

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