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[精编]解除劳动合同5篇

篇1

解除劳动合同协议书

甲方：[甲方公司名称]

地址：[甲方公司地址]

法定代表人：[甲方法人姓名]

联系电话：[甲方法人电话]

乙方：[乙方姓名]

身份证号码：[乙方身份证号码]

住址：[乙方住址]

联系电话：[乙方电话号码]

鉴于甲乙双方于XXXX年XX月XX日签订了劳动合同，现因以下原因，经双方协商一致解除劳动合同：

一、双方劳动合同解除的协议内容和条款如下：

1.解除劳动合同的双方主体为甲方和乙方，双方均自愿解除劳动合同。

2.解除劳动合同的时间为XXXX年XX月XX日。自此日期起，双方之间的劳动合同关系正式终止。

3.乙方工资结算至XXXX年XX月XX日，社会保险缴纳至XXXX年XX月。乙方已收到的工资及相关待遇不再作调整。若有应支付的工资及补偿款项，甲方应在合同解除后七日内支付给乙方。若逾期未付，应按每日万分之五的标准向乙方支付违约金。同时乙方的就业状况及相关权利将按照相关法律规定执行。如造成经济损失，由甲方承担赔偿责任。如涉及其他未尽事宜处理事宜需遵循劳动法规进行妥善处理。

4.解除劳动合同后，双方均同意不再就解除劳动关系的各项事宜提出任何异议或仲裁要求。同时乙方应按照离职清单办理相关手续并将各项待遇及薪酬交接给甲方。完成所有手续办理后乙方将获得补偿款项以及享受的其他相关待遇也按照规定的比例或额度全额发放到指定账户中完成本次协议的实施并就此退出该公司的日常工作以及管理的领域并保证在任何时候均不得干扰甲方的日常运营活动。

篇2

解除劳动合同协议书

甲方：[甲方公司名称]

乙方：[乙方姓名]

身份证号码：[乙方身份证号码]

鉴于甲方与乙方于XXXX年XX月XX日签订的劳动合同，经双方协商一致，同意解除该劳动合同。为明确双方权益，达成如下协议：

一、解除劳动合同的双方自愿性

甲乙双方均确认，解除劳动合同的决定是自愿作出的，不存在任何形式的胁迫、欺诈或重大误解。

二、解除劳动合同的日期

双方同意，自本协议签署之日起，即行解除劳动合同。原劳动合同自该日起失效。

三、双方权利和义务的终止

1.乙方应当按照甲方的离职流程和要求，完成离职手续，包括但不限于工作交接、物品归还、费用结算等。

2.甲方应按照相关法律法规的规定，支付乙方应得的工资、奖金、补偿金等劳动报酬及福利待遇。

3.乙方应承诺离职后遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方商业秘密及其他机密信息。

四、竞业限制与违约条款

1.乙方承诺在离职后的约定时间内（一般为离职后的一定期限内），不在与甲方业务相竞争的其他公司任职或从事相关业务。

2.若乙方违反上述竞业限制条款，甲方有权追究乙方的法律责任，并要求乙方赔偿由此造成的经济损失。

五、劳动争议处理

双方在此确认，解除劳动关系后，若发生劳动争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向当地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。

六、其他约定事项

（请根据实际情况添加其他必要的条款，如：解除合同的补偿方案、知识产权归属等。）

七、本协议的生效

本协议经甲乙双方签字或盖章后生效。本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

八、附加条款（如有其他特别约定可在此列出）

_______________________________________________________

_______________________________________________________。

甲方（盖章）：[甲方公司合同专用章]

篇3

解除劳动合同协议书

甲方：[甲方公司名称]

乙方：[乙方姓名]

鉴于甲乙双方于[起始时间]年签订了一份劳动合同，现经过双方协商一致，决定在尊重相关法律法规的基础上，正式解除劳动合同。为明确双方权益，达成如下协议：

一、协议目的

双方自愿同意终止原有的劳动合同关系，并按照本协议约定处理好相关的权益和事务。此协议的签订体现了双方公平、公正和协商的原则。

二、解除劳动合同的日期

劳动合同自本协议签署之日起正式解除。双方确认，自即日起，原劳动合同终止执行。

三、双方权益保障

1.甲方将按照国家法律法规及公司内部规定，为乙方办理离职手续，包括但不限于工资结算、社会保险关系转移等。

2.乙方应按照甲方要求办理工作交接手续，确保公司财产、资料等不受损失。

3.双方共同确认，在解除劳动合同后，