- 1、本文档共13页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方:XXX
乙方:XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
通用个人就业协议Word格式样例版B版
本合同目录一览
第一条合同主体及定义
1.1甲方(用人单位)
1.2乙方(雇员)
1.3合同相关术语定义
第二条合同期限
2.1固定期限
2.2无固定期限
第三条工作内容
3.1工作岗位
3.2工作职责
第四条工作时间
4.1标准工作时间
4.2加班制度
第五条劳动报酬
5.1薪资结构
5.2奖金制度
5.3社会保障与福利
第六条劳动保护与劳动条件
6.1劳动保护措施
6.2劳动环境
第七条培训与发展
7.1培训机会
7.2职业发展规划
第八条保密与知识产权
8.1保密义务
8.2知识产权归属
第九条合同解除与终止
9.1解除合同的条件
9.2终止合同的条件
9.3经济补偿
第十条争议解决
10.1协商解决
10.2调解程序
10.3仲裁程序
10.4诉讼途径
第十一条违约责任
11.1甲方违约责任
11.2乙方违约责任
第十二条合同的变更与解除
12.1合同变更条件
12.2合同解除程序
第十三条附件
13.1职位说明书
13.2薪资结构表
13.3福利制度说明
第十四条其他约定
14.1双方认为需要约定的其他事项
14.2附件条款的补充说明
第一部分:合同如下:
第一条合同主体及定义
1.1甲方(用人单位):指在此合同中作为雇主的一方,具体指明甲方名称、地址、法定代表人等。
1.2乙方(雇员):指在此合同中作为雇员的一方,具体指明乙方姓名、性别、身份证号码、联系方式等。
1.3合同相关术语定义:本合同中涉及的术语,如有特殊定义,将在本条中进行明确,包括但不限于试用期、正式岗、加班、福利等。
第二条合同期限
2.1固定期限:本合同自双方签订之日起生效,有效期为____年,自合同生效之日起计算。
2.2无固定期限:本合同自双方签订之日起生效,有效期为双方解除或终止合同之前。
第三条工作内容
3.1工作岗位:乙方同意在甲方担任____岗位,具体职责和要求如下:
(详细描述乙方的工作岗位、主要职责、工作内容等)
3.2工作职责:乙方应按照甲方的要求,认真负责地完成本职工作,并遵守甲方的各项规章制度。
第四条工作时间
4.1标准工作时间:乙方每周工作____天,每天工作____小时,按照国家的法定节假日规定休息。
4.2加班制度:乙方在法定工作时间之外的工作,应按国家规定支付加班费。
第五条劳动报酬
5.1薪资结构:乙方的薪资由基本工资、岗位工资、绩效奖金等组成,具体薪资结构如下:
(详细描述乙方的薪资结构、各部分比例、计算方式等)
5.2奖金制度:乙方按照甲方的规定,有资格获得各种奖金,具体规定如下:
(详细描述乙方的奖金制度、评选标准、奖金金额等)
5.3社会保障与福利:甲方应按照国家的法律法规,为乙方缴纳社会保险,并提供其他福利待遇,具体如下:
(详细描述甲方为乙方提供的社会保障与福利,如医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险等)
第六条劳动保护与劳动条件
6.1劳动保护措施:甲方应按照国家的法律法规,为乙方提供必要的劳动保护措施,保障乙方的人身安全。
6.2劳动环境:甲方应保证乙方的劳动环境符合国家规定的标准,保障乙方的身体健康。
第七条培训与发展
7.1培训机会:甲方应提供乙方必要的培训机会,以提高乙方的业务能力和综合素质。
7.2职业发展规划:甲方应为乙方提供职业发展的机会和条件,帮助乙方实现职业目标。
第八条保密与知识产权
8.1保密义务:乙方在合同期内和解除合同后一定期限内,对甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息承担保密义务。保密信息包括但不限于:客户资料、经营策略、技术资料、财务数据等。
8.2知识产权归属:乙方在合同期内所创造的成果,包括但不限于发明、实用新型、外观设计、计算机软件等,属于甲方所有。乙方应协助甲方申请相关知识产权,并在获得知识产权后按甲方的规定分享利益。
第九条合同解除与终止
9.1解除合同的条件:在合同期内,任何一方均有权提前解除合同,但应提前____天通知对方。解除合同的原因包括但不限于:乙方严重违反甲方规章制度、乙方丧失劳动能力、甲方因业务调整需要裁员等。
9.2终止合同的条件:合同期满或者双方达成终止合同的协议时,本合同终止。
9.3经济补偿:根据国家法律法规和双方协商,甲方应在合同解除或终止后的一定时间内支付给乙方经济补偿。具体补偿标准如下:
(详细描述经济补偿
文档评论(0)