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人力资源管理师考试复习资料及试题及答案

姓名：____________________

一、单项选择题（每题1分，共20分）

1.人力资源规划的核心是（）。

A.人员招聘

B.人员培训

C.人员配置

D.人员绩效管理

参考答案：C

2.下列哪项不属于人力资源管理的五大职能？（）

A.人力资源规划

B.人员招聘

C.人员培训

D.财务管理

参考答案：D

3.在人力资源规划中，以下哪项不是影响人员需求的因素？（）

A.组织战略

B.行业发展

C.地区政策

D.个人意愿

参考答案：D

4.人力资源管理的最终目的是（）。

A.提高员工满意度

B.降低人力成本

C.提高组织绩效

D.实现员工个人发展

参考答案：C

5.以下哪项不属于人力资源规划的工具？（）

A.人员需求预测

B.人员供给预测

C.人员配置分析

D.市场调研

参考答案：D

6.人力资源规划的首要任务是（）。

A.人员招聘

B.人员培训

C.人员配置

D.人员绩效管理

参考答案：A

7.人力资源规划的基本步骤包括（）。

A.收集信息、分析现状、制定规划、实施与评估

B.收集信息、分析现状、制定规划、实施与调整

C.收集信息、分析现状、制定规划、实施与反馈

D.收集信息、分析现状、制定规划、实施与总结

参考答案：A

8.人力资源规划中的“