- 1、本文档共18页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
无固定期限用工劳务合同6篇
篇1
甲方(用人单位):__________________________
地址:______________________________________
联系方式:_____________________________
法定代表人:____________________________
乙方(劳务人员):__________________________
住址:____________________________________
联系方式:_____________________________
身份证号码:____________________________
鉴于甲方需要雇佣劳务人员从事相关工作,乙方愿意接受甲方的雇佣,在平等自愿的基础上,双方经友好协商一致,达成以下无固定期限用工劳务合同:
一、合同双方及基本事项
1.甲方为本合同的雇主,乙方为本合同的劳务人员。本合同遵循平等自愿的原则签订。
2.本合同为非固定期限的劳务合同,起始日期自____年__月__日起至工作任务完成或其他法定终止事由出现时止。
二、工作内容及地点
1.乙方应按照甲方的要求从事__________岗位的工作。工作内容详见附件一《岗位职责说明书》。
2.乙方的工作地点位于_______________。若因工作需要变动工作地点,应提前与乙方协商达成一致意见。
三、工作时间与休假制度
1.乙方的正常工作时间遵循甲方的规定。因工作性质或生产需要安排的加班工作,甲方按国家规定支付加班工资或调休补偿。
2.乙方享有国家法定的节假日休息及年假等休假权利。具体请假制度按甲方相关规定执行。乙方休假期间的工资及待遇等事项依照甲方规章制度和国家政策处理。
四、劳动报酬与福利待遇
1.乙方的工资结构为月薪制,月薪总额为______元(税前),包括基本工资和绩效奖励等。甲方按照公司规定的时间和方式支付工资。
2.乙方享有与甲方正式员工相应的福利待遇,包括但不限于社会保险(按国家及地方规定执行)、住房公积金等。具体福利待遇按甲方相关政策执行。
篇2
甲方(单位名称):__________________________
地址:_______________________________________
法定代表人/负责人:___________________________
联系电话:____________________________
乙方(劳务人员姓名):_________________________
性别:__________________身份证号码:___________________________________
家庭住址:_______________________________________
联系电话:____________________________
鉴于甲、乙双方同意按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,本着平等、自愿、协商一致的原则,就甲方聘用乙方从事劳务活动达成如下协议:
一、合同类型与期限
2.乙方提供劳务的内容、开始日期、结束日期等事项,根据甲方需要及双方约定进行。
二、工作内容与地点
1.乙方同意根据甲方工作需要,从事_____________岗位。
2.乙方的工作地点为____________________________。
3.甲方可以根据工作需要调整乙方的工作内容和工作地点。
三、工作时间与休息休假
1.甲方实行每周工作制度,每日工作时长根据岗位需要安排。
2.甲方确保乙方享有法定节假日休息的权利。
3.其他休息、休假安排按甲方相关规定执行。
四、劳务报酬与支付
1.乙方的基本劳务报酬为______元/月。
2.甲方按月支付乙方的劳务报酬,支付日期为每月的______日。
3.甲方根据实际工作情况,可以对乙方的劳务报酬进行合理调整。
4.若乙方提供额外服务或有突出贡献,甲方将给予相应奖励。
五、社会保险与福利
1.甲方按照国家规定为乙方缴纳相关社会保险费用。
2.乙方享有甲方规定的员工福利。
3.其他社会保险与福利按甲方相关规定执行。
六、劳动保护、安全卫生与医疗
1.甲方负责为乙方提供必要的工作条件及劳动保护措施。
2.甲方确保乙方在有毒有害环境下工作的健康与安全。
文档评论(0)