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勤工助学合同7篇

篇1

甲方（学校）：____________________

乙方（学生）：____________________

根据甲方教学、科研及其他管理工作的需要，经双方协商，同意由甲方安排乙方参加勤工助学活动。为保证双方权益，明确双方职责，特签订本合同。

一、合同期限及工作安排

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。甲方根据教学需要以及乙方的申请安排乙方在特定时间内从事相关工作，并保证在用工方面的需求与安全保障。乙方承诺遵守甲方的规章制度和工作纪律，服从甲方的安排和管理。

二、工作内容及职责

乙方应按照甲方的要求参加勤工助学活动，并履行以下职责：

1.遵守甲方的各项规章制度和工作纪律；

2.按照甲方的要求按时、高效地完成安排的工作；

3.保护甲方提供的各种资源和财产；

4.参与甲方的各项活动及其他事务，积极配合甲方做好相关工作；

5.根据自身情况及时向甲方反馈各种信息和建议。

三、工作条件及保障

甲方应提供以下条件和保障：

1.保证乙方在工作期间的人身安全；

2.提供必要的工作条件和工具；

3.保证乙方在工作期间的合法权益；

4.对乙方在工作中提出的合理建议和意见予以采纳并加以改进。

乙方在工作期间应严格遵守安全操作规程和规定，遵守职业道德规范，由此造成的安全事故责任由乙方承担。

四、待遇及支付方式

乙方参加勤工助学活动的待遇按照甲方的相关规定执行。甲方按照乙方实际工作时间和岗位确定具体的酬劳标准，并在每月的固定日期将酬劳支付给乙方。除另有规定外，甲方不承担乙方的其他任何费用。

五、合同变更和解除

本合同一经签订，双方应严格遵守。若因特殊原因需要变更或解除合同时，应由双方协商并达成一致意见。合同变更或解除应当遵循相关法规和甲方的规定。任何一方不得无故单方面变更或解除合同。

六、违约责任和解决争议的方式

任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任。若因合同履行产生争议，双方应首先协商解决；协商不成的，可提交甲方所在地的劳动争议调解委员会或法院解决。

七、其他约定事项

本合同未尽事宜，由双方协商解决。本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。本合同自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：____________________乙方（签字）：____________________

日期：____年____月____日日期：____年____月____日

篇2

甲方（用人单位）：_________

地址：_________

联系人：_________

联系电话：_________

乙方（学生）：_________

性别：_________

年龄：_________

专业：_________

联系方式：_________

根据《中华人民共和国合同法》及学校有关勤工助学规定，甲乙双方本着自愿、平等的原则，经友好协商，就甲方聘用乙方从事勤工助学工作事宜达成如下协议：

一、合同期限

本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二、工作内容

乙方在甲方从事的勤工助学岗位为：_________.乙方的工作地点为甲方的_________.乙方的工作内容详见《勤工助学岗位说明书》。

三、工作时间和劳动报酬

1.乙方在甲方的工作时间应遵守甲方的考勤规定。因勤工助学岗位的特殊性质，乙方的工作时间可能较为灵活，但应确保不影响正常的学习和生活。

2.甲方按月向乙方支付劳动报酬，具体金额根据乙方的工作表现和岗位性质确定。甲方将在每月的第一个工作日向乙方支付上个月的劳动报酬。

四、保险和福利

1.甲方为乙方购买人身意外伤害保险，以保障乙方在勤工助学过程中的安全。

2.乙方在甲方工作期间，可享受甲方的员工福利，如工作餐、节日礼物等。

五、违约责任

1.甲方或乙方违反本合同规定，需承担相应的违约责任。具体违约责任根据违约方的情况和程度确定。

2.乙方在甲方工作期间，如因个人原因给甲方造成重大损失，乙方需承担相应的赔偿责任。

六、合同终止与解除

1.合同期满或双方协商一致，可以解除本合同。如需续签，应在合同期满前一个月双方协商确定。

2.乙方在甲方工作期间，如有违反甲方规章制度或失职行为，甲方有权随时解除本合同。

3.乙方在甲方